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领导工作汇报不及时,受到了上级的批评,他把责任都推到你的身上,你怎么办?(2011年7月18日下午新疆维吾尔自治区公务员面试真题)


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考题 领导在上级汇报工作时,把你的功劳说成是他的成绩,你怎么办?

考题 如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?

考题 你和另外一个科室的科长有过节、关系很不好,后来,这个科长被调到你们科宣成了你的领导,他对你很冷淡,你怎么办?

考题 如果你在某个特殊环境下认识了一个人,这个人掌握着一种新技术,这种技术恰恰 是你目前所在公司所梦寐以求的,你会( )。 (A)劝他“跳槽”,马上到你所在公司来 (B)马上把这一情况向公司领导进行汇报 (C)私下和对方商量一下,如何把他的技术变成经济效益 (D)研究如何把他的技术弄到自己的手里

考题 小李为单位的表彰大会准备材料,连夜加班,但表彰名单出现了错误,上级领导因此批评了他。小李非常沮丧,你作为小李的直属领导如何安慰他?请现场模拟。

考题 你的某个同事犯了错误,而公司领导因未深入细致了解情况,竟然错误地把责任归结到你的头上,狠狠地批评了你,你想解释清楚,但他根本不容你说话,说完怒气冲冲地走开了。关于这件事,你的同事毫不知情,你会( )。 (A)另外找时间向领导解释 (B)向自己的同事说明情况,要他去领导解释 (C)闷在心里,不再做解释 (D)向自己的主管领导反映情况

考题 你的好友到你那盖章,但没有按程序来,同时他的领导也给你的领导打了电话。要求尽快盖好章,你怎么办?

考题 领导工作汇报不及时,领导受批评了,把责任推到你的身上你怎么办?

考题 上级领导来你们单位指导工作时,对你们单位的工作以及你个人的领导工作都提出了严厉的批评。在向下级传达时,你将怎么办?

考题 有人打电话向你咨询政策,你给他解释,告诉他可以查询网络或报纸,他闲麻烦,不愿查,纠缠你,不配合你,影响了你办其他事,你怎么办?事后他向领导投诉,领导严厉的批评你,你怎么办?

考题 你刚到机关工作,同事经常把不属于你职责范围内的烦琐事务交给你做,而你并不能很好地完成,甚至受到了领导的批评,你怎么办?

考题 帮助他人学习的基本方法有:()A、当他一旦做出你希望的行为,及时进行认可B、当他做出你不希望的行为,及时进行批评C、对他的行为给出规范,强制他行为

考题 你的同事因为有事外出,把领导交办的两件事交给你完成,后来这个同事把办好的事归功于自己,把办砸的事推到你头上,你因此受到了领导的批评。面对这种情形你会怎么办?

考题 你的直接领导向上级汇报时,把你的功劳说成是他的,你怎么办?

考题 单位有个同事爱抢先领功,又爱把责任和错误往其他人身上推,你也被他算计过,你怎么对待?

考题 司机吐口水到你身上,你应采取什么措施()。A、骂他B、打他C、报110D、文明服务

考题 领导批评小李,其实是因你没有及时向领导汇报情况,领导错怪了小李。你怎么办?

考题 上级领导来你部门指导工作时,对你们部门的工作以及你个人的领导工作都提出了严厉的批评。在向下级传达时,你将怎么办?

考题 问答题你的领导是个加班狂,他也经常在下班时间给你安排工作,你做的工作不管大事小事都批评你。你怎么办?

考题 问答题领导交给你和小罗一个任务,但小罗不会,全部推到你身上,导致你任务加重,你怎么处理?

考题 问答题领导工作汇报不及时,领导受批评了,把责任推到你的身上你怎么办?

考题 单选题帮助他人学习的基本方法有:()A 当他一旦做出你希望的行为,及时进行认可B 当他做出你不希望的行为,及时进行批评C 对他的行为给出规范,强制他行为

考题 问答题你和同事共同完成一项工作任务,由于种种原因最后失败了,同事把责任全推在你的身上。你怎么办?

考题 问答题小李是新来的,领导让你多教他,有一天小李让你帮忙检查材料,你太忙了没有帮他,然后他做错了,领导批评了他,小李和同事抱怨,你怎么做?

考题 单选题在水面时,要从一位试图爬到你身上来的恐慌水员身边逃脱,你要()A 换上你的调节器然后下潜B 和他说话,安抚他C 用你的力气制服他D 以上皆非

考题 问答题你在办公室值班期间,接到上级单位领导电话要求你单位一把手参加紧急会议,你单位领导不在,且你又联系不上他,你怎么办?

考题 问答题你的直接领导向上级汇报时,把你的功劳说成是他的,你怎么办?