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在进行外部环境分析时,决策者必须注意将外部的机会和威胁与人力资源联系在一起。


参考答案

更多 “在进行外部环境分析时,决策者必须注意将外部的机会和威胁与人力资源联系在一起。” 相关考题
考题 企业外部环境分析向企业展示了未来发展的() A、机会和威胁B、机会和损失C、机会和成本D、优势和劣势

考题 机会、威胁、优势与劣势的分析指的是在企业内部和外部环境分析的基础上,综合分析企业所面临的外部环境中的威胁和机会,内部资源中的优势与劣势,为企业的战略选择提供必要的信息() 此题为判断题(对,错)。

考题 在SWOT分析中,企业的优势和劣势来自于企业外部环境分析,企业面临的机会和威胁来自于企业内部环境分析() 此题为判断题(对,错)。

考题 战略制定时,一般不需要进行以下哪个方面的分析? A.外部环境分析B.企业内部环境分析C.机会、威胁、优势与劣势分析D.机会、风险、组织与企业目标分析

考题 PEST分析中的“PEST”是指()。 A:内部条件分析的优势和劣势B:外部环境分析的机会和威胁C:外部环境分析中的主要威胁D:宏观环境分析的主要因素

考题 机会和威胁分析可以采用( )。A.企业内部因素评价矩阵B.企业外部因素评价矩阵C.企业外部环境分析矩阵D.竞争态势矩阵一

考题 将外部机会和威胁与企业内部优势和弱点进行匹配,形成四种战略,其中利用自身优势,规避外部威胁的战略是(  )。A.SO战略 B.ST战略 C.WO战略 D.WT战略

考题 评价品牌战略与组织外部的机会、威胁和趋势的匹配性也叫作()。A、品牌愿景设立B、品牌管理规划C、品牌识别界定D、品牌外部环境分析

考题 在SWOT分析中,优势和劣势分析是相对于竞争对手而言的,是内部环境分析的焦点;机会、威胁分析是外部环境分析的重心。

考题 内部环境分析和外部环境分析是指()。A、优势与劣势B、机会与威胁C、优势与机会D、劣势与机会E、劣势与威胁

考题 机会和威胁分析可以采用( )。A、企业内部因素评价矩阵B、企业外部因素评价矩阵C、企业外部环境分析矩阵D、竞争态势矩阵一

考题 企业人力资源外部环境分析的目的和内容包括( )。A、全面了解和掌握外部环境的状况及其变化的总趋势B、揭示企业在未来发展中可能遇到的机会C、社会环境分析D、劳动市场的环境分析E、对劳动力市场功能的分析

考题 外部环境分析的关键是要找出企业发展的机会与面临的威胁。

考题 下列有关内外部环境分析之SWOT分析的叙述,不正确的是()A、必须先有内部分析,才能进行适当的外部分析B、SW是属于外部环境分析C、OT分析的目的是确认公司的组织结构和技术是否合适D、公司真正所面对的机会与威胁,主要是决定于公司内部的优势与劣势

考题 企业外部环境分析的目的是发现()中,外部环境所存在的机会和威胁,为制定企业的经营战略奠定基础。

考题 构建SWOT矩阵进行SWOT分析的过程有以下步骤,将(),形成WT战略。A、内部优势与外部机会相匹配B、内部弱点与外部机会相匹配C、内部优势与外部威胁相匹配D、内部弱点与外部威胁相匹配

考题 将外部机会和威胁与企业内部优势和弱点进行匹配,形成四种战略,其中利用自身优势,规避外部威胁的战略是()。A、SO战略B、ST战略C、WO战略D、WT战略

考题 SWOT矩阵法中ST战略方案的内容是()A、依靠内部优势和利用外部机会B、利用外部机会和克服内部劣势C、利用内部机会和避开外部威胁D、减少内部劣势和回避外部威胁

考题 多选题内部环境分析和外部环境分析是指()。A优势与劣势B机会与威胁C优势与机会D劣势与机会E劣势与威胁

考题 多选题下列选项中,有关swoT分析的基本步骤,说法正确的是 ( )A分析组织的内部优势与劣势B分析组织面J临的外部机会与威胁C忽略外部机会和内部优势,将外部威胁和内部劣势进行匹配D将外部机会和威胁与组织内部优势和弱点进行匹配E将外部的机会与组织内部的弱点进行匹配

考题 单选题()分析是从外部环境分析中发现机会与威胁,从内部环境分析中把握企业的优势和劣势,从而发现战略方案的过程。A SWOTB PESTC CISD AMDAS

考题 不定项题采用SWOT分析法进行战略选择,WO战略是指()。A将内部优势与外部机会相匹配B将内部劣势与外部机会相匹配C将内部优势与外部机会相匹配D将内部劣势与外部威胁相匹配

考题 单选题下列有关内外部环境分析之SWOT分析的叙述,不正确的是()A 必须先有内部分析,才能进行适当的外部分析B SW是属于外部环境分析C OT分析的目的是确认公司的组织结构和技术是否合适D 公司真正所面对的机会与威胁,主要是决定于公司内部的优势与劣势

考题 单选题机会和威胁分析可以采用( )。A 企业内部因素评价矩阵B 企业外部因素评价矩阵C 企业外部环境分析矩阵D 竞争态势矩阵一

考题 填空题企业外部环境分析的目的是发现()中,外部环境所存在的机会和威胁,为制定企业的经营战略奠定基础。

考题 多选题企业人力资源外部环境分析的目的和内容包括( )。A全面了解和掌握外部环境的状况及其变化的总趋势B揭示企业在未来发展中可能遇到的机会C社会环境分析D劳动市场的环境分析E对劳动力市场功能的分析

考题 单选题构建SWOT矩阵进行SWOT分析的过程有以下步骤,将(),形成WT战略。A 内部优势与外部机会相匹配B 内部弱点与外部机会相匹配C 内部优势与外部威胁相匹配D 内部弱点与外部威胁相匹配