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工作投入是个体的充满持久的、积极的情绪和冬季的圆满状态,其维度不包括()

  • A、活力
  • B、奉献
  • C、专注
  • D、希望

参考答案

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考题 表情是指()A、情绪的表达B、情绪变化的维度C、情绪的状态D、情绪的不同种类

考题 激情是一种A.快乐时的情绪状态B.短时爆发的情绪状态C.积极的情绪状态 激情是一种A.快乐时的情绪状态B.短时爆发的情绪状态C.积极的情绪状态D.持久的情绪状态E.快乐的状态

考题 激情是一种A.快乐时的情绪状态 B.短时爆发的情绪状态 C.积极的情绪状态 D.持久的情绪状态 E.消极的情绪状态

考题 激情是一种()A.快乐时的情绪状态 B.短时爆发的情绪状态 C.积极的情绪状态 D.持久的情绪状态 E.快乐的状态

考题 激情是一种A:快乐时的情绪状态 B:短时爆发的情绪状态 C:积极的情绪状态 D:持久的情绪状态 E:快乐的状态

考题 ()是一种全身心投入工作的愉悦状态,感觉时间过得很快,不愿意从工作中脱离出来。A、活力B、奉献C、专注D、都不是

考题 身体健康是一切积极成功的基础。一个人如果行动充满了活力,他的精神和感情也会充满活力。

考题 人格障碍指的是什么()。A、指明显偏离正常人格并与他人和社会相悖的一种持久和牢固的适应不良的情绪和行为反应方式B、良好的人格特征表现为:乐观、自尊、自信、开朗、热情、宽容、认真、独立、主动、积极、充满希望C、性格是人对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式

考题 愿意在自己的工作上付出努力,不容易疲倦,面对困难时具有坚韧力是指工作投入的中的()维度。A、活力B、奉献C、专注D、都不是

考题 激情是一种 ()A、快乐状态B、情感状态C、短时的情绪状态D、持久的情绪状态

考题 下列关于积极情绪说法错误的是()A、积极情绪通常包括快乐、兴趣、自豪、感激和爱等元素B、积极情绪体验的增多能有效提升个体的幸福感C、积极情绪体验仅影响个体的工作与生活,与组织效能等无关D、组织内领导的情绪尤其具有感染性,领导干部尤其需要注意情绪的控制与表达

考题 积极心理资本是个体在成长发展过程中以及工作中表现出来的一种心理状态,其核心成分主要包括()A、自我效能B、乐观C、韧性D、希望

考题 工作投入是个体的充满持久的、积极的情绪和冬季的圆满状态,其维度主要包括()A、活力B、奉献C、专注D、希望

考题 一种对工作的强烈卷入,伴随着对工作意义的肯定及高度的热情,以及自豪和受鼓舞的感觉是指工作投入的中的()维度。A、活力B、奉献C、专注D、都不是

考题 情绪之间的差异划分依据的维度有()A、情绪的种类B、情绪的强度C、情绪的频率和持久性D、情绪的影响因素E、情绪的作用

考题 根据职业倦怠与正能量激发这一讲,职业投入的三个纬度表现不包括()。A、活力B、感情C、奉献D、专注

考题 单选题一种对工作的强烈卷入,伴随着对工作意义的肯定及高度的热情,以及自豪和受鼓舞的感觉是指工作投入的中的()维度。A 活力B 奉献C 专注D 都不是

考题 多选题情绪之间的差异划分依据的维度有()A情绪的种类B情绪的强度C情绪的频率和持久性D情绪的影响因素E情绪的作用

考题 单选题()是一种全身心投入工作的愉悦状态,感觉时间过得很快,不愿意从工作中脱离出来。A 活力B 奉献C 专注D 都不是

考题 单选题工作投入是个体的充满持久的、积极的情绪和冬季的圆满状态,其维度不包括()A 活力B 奉献C 专注D 希望

考题 单选题人格障碍指的是什么()。A 指明显偏离正常人格并与他人和社会相悖的一种持久和牢固的适应不良的情绪和行为反应方式B 良好的人格特征表现为:乐观、自尊、自信、开朗、热情、宽容、认真、独立、主动、积极、充满希望C 性格是人对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式

考题 多选题工作投入程度高的个体相较于工作投入程度低的个体,更容易表现出()的行为。A对工作充满激情,且其工作满意感更高B有效降低个体面对压力情景或处理紧张关系时的心理紧张程度C有效改善个体的生理和心理状态,提升个人的工作绩效D能够全身心投入工作,感觉工作时间过得很快,不愿意从工作中脱离出来

考题 单选题工作投入的哪一个维度描述了人全身心投入工作的愉悦状态,感觉时间过得很快,不愿意从工作中脱离出来?()A 活力B 奉献C 专注D 都不是

考题 多选题工作投入是个体的充满持久的、积极的情绪和冬季的圆满状态,其维度主要包括()A活力B奉献C专注D希望

考题 多选题“情绪使智慧之花结果”。这句话反映的哲理是(  )。A物质决定意识B意识对物质有反作用C积极向上的意识能使人充满活力,奋发工作D有了好的精神状态,一切事情都能好办

考题 单选题根据职业倦怠与正能量激发这一讲,职业投入的三个纬度表现不包括()。A 活力B 感情C 奉献D 专注

考题 单选题愿意在自己的工作上付出努力,不容易疲倦,面对困难时具有坚韧力是指工作投入的中的()维度。A 活力B 奉献C 专注D 都不是