网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
判断题
维保公司支持职工运动会、主持人大赛、歌咏比赛等,提升职工的文化生活。
A

B


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “判断题维保公司支持职工运动会、主持人大赛、歌咏比赛等,提升职工的文化生活。A 对B 错” 相关考题
考题 举办全国综合性运动会游泳比赛,全国游泳冠军赛,全国游泳锦标赛的泳池宽应为(),其它重大赛事则泳池宽至少为()

考题 符合技能提升补贴申领条件的参保职工,取得初级(五级)职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过()。

考题 符合技能提升补贴申领条件的参保职工,取得中级(四级)职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过()。

考题 《人力资源社会保障部财政部关于使用失业保险基金支持脱贫攻坚的通知》规定,深度贫困地区职工申领技能提升补贴,参保年限可以放宽到累计参保缴费()。A.满一年B.满二年C.满三年D.不设参保年限

考题 关于公司中的职工代表,下列表述正确的是( )。A.公司董事会成员中必须有职工代表B.董事会中的职工代表由职工代表大会等形式民主选举产生C.公司监事会成员中必须有职工代表D.公司监事会职工代表的比例可以为1/2

考题 瞄准淮北矿业工匠建设目标,集团公司每年组织开展一次“名师高徒”大赛,每两年举办一届职工技术比武运动会。( ) 此题为判断题(对,错)。

考题 某银行工会为丰富职工精神文化生活,在充满丰收喜悦、秋高气爽的金秋十月,举办了职工运动会。本届职运动会共有77 名职工参加保龄球、篮球、游泳、拔河、羽毛球、乒乓球等6 项比赛,由于比赛时间有限,每名职工只能参加一项比赛,如果每项比赛参加的人数不同,请问参加人数最多的比赛至少有多少人参加?( )。 A.12 B.15 C.16 D.13

考题 统计图:根据下面的统计图。回答它后面的5道题目。 假设甲、乙、丙3个分公司的职工人数相同,总公司某年度计划对3个分公司中有意愿提升职务的职工进行职务提升,晋升比例为每5位有意愿的职工中提升1位,那么:A.甲分公司获得职务提升的职工人数不一定比乙、丙的少 B.乙分公司获得职务提升的职工人数不可能多于甲分公司 C.甲、乙、丙3个分公司获得职务提升的职工人数之和将超过甲分公司职工总人数 D.乙、丙分公司获得职务提升的职工人数不一定相同

考题 某机关举行职工秋季田径运动会。已知:所有报名参加短跑比赛的职工都报名参加铅球比赛,所有报名参加跳远比赛的职工都没有报名参加铅球比赛,报名参加跳高比赛的职工也都报名参加了跳远比赛,而没有报名参加跳高比赛的职工也没有报名参加长跑比赛。 根据以上陈述,可以得出以下哪项?A.有的报名参加铅球比赛的职工没有报名参加短跑比赛 B.有的报名参加跳高比赛的职工没有参加长跑比赛 C.所有报名参加跳远比赛的职工都报名参加长跑比赛 D.所有报名参加短跑比赛的职工都没有报名参加长跑比赛

考题 统计图:根据下面的统计图。回答它后面的5道题目。 根据该总公司所属3个分公司职工意愿调查结构的情况,下列说法正确的是:A.乙分公司中有意愿提高薪酬的职工占比最高 B.乙分公司中有意愿参加培训的职工比有意愿提升职务的职工少20% C.甲分公司中有意愿参加培训的职工比有意愿提升职务的职工少33.3% D.甲分公司中有意愿提高薪酬的职工人数多于有其他意愿的职工人数

考题 若要研究某公司所有职工的工资状况,其总体是()。.A:该公司所有职工 B:该公司所有职工的工资 C:该公司所有职工工资的总和 D:该公司每位职工

考题 S公司和T公司给职工发年终福利。S公司是按照每位职工工资的13%发放。T公司是按照每位职工工资的11%发放。所以,S公司给每位职工的平均福利多于T公司给每位职工的平均福利。 以下哪项为真,最能加强上述论证? A.S公司的职工多于T公司的职工 B.T公司的职工多于S公司的职工 C.S公司职工的最高工资与最低工资分别低于T公司职工的最高工资和最低工资 D.T公司职工的平均工资低于S公司职工的平均工资

考题 ( )的目的是通过职工福利来弥补职工工资的不足,以达到对职工基本生活的保障与改善,同时提升职工的心理满足度,以激励职工士气,提升职工生产力,从而吸引人才,留住人才,增加企业的竞争力。A.职工职业生涯规划 B.职工福利服务 C.职工素质提升 D.职工情绪管理

考题 下述活动属于企业组织员工开展社会公益活动的是()A援助灾区B帮助孤寡老人C保护生态环境D企业歌咏大会E职工运动会

考题 加大矿区女职工的特色教育培训、工会女工干部业务和素质提升培训、扩大女职工的学习培训面、提升女职工岗位技能。

考题 《人力资源社会保障部、财政部关于使用失业保险基金支持脱贫攻坚的通知》规定,深度贫困地区职工申领技能提升补贴,参保年限可以放宽到累计参保缴费()。A、满一年B、满二年C、满三年D、不设参保年限

考题 代维与维保的区别()。A、代维服务内容侧重于日常维护B、维保侧重于故障板件维修及技术支持等内容C、代维能够提供高端技术支持服务D、维保厂家提供日常设备和机房巡检

考题 ()等职工文体活动,可以从工会经费开支。A、文艺汇演B、体育比赛C、职工疗养D、公园年卡

考题 企业应当尊重和保障职工依法享有的()、()、()和()等民主权利,支持职工参加企业管理活动。

考题 歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的()。A、一般制度B、特殊制度C、企业风俗D、行为规范

考题 维保公司支持职工运动会、主持人大赛、歌咏比赛等,提升职工的文化生活。

考题 单选题歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的()。A 一般制度B 特殊制度C 企业风俗D 行为规范

考题 判断题维保公司支持职工运动会、主持人大赛、歌咏比赛等,提升职工的文化生活。A 对B 错

考题 填空题符合技能提升补贴申领条件的参保职工,取得高级(三级)职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过()。

考题 多选题下述活动属于企业组织员工开展社会公益活动的是()A援助灾区B帮助孤寡老人C保护生态环境D企业歌咏大会E职工运动会

考题 单选题问:女的是做什么的?A 大赛的选手B 大赛的主办方C 大赛的总策划D 大赛的主持人

考题 填空题符合技能提升补贴申领条件的参保职工,取得初级(五级)职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过()。

考题 多选题代维与维保的区别()。A代维服务内容侧重于日常维护B维保侧重于故障板件维修及技术支持等内容C代维能够提供高端技术支持服务D维保厂家提供日常设备和机房巡检