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单选题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），属于劳务报酬所采用的方式的是（）。
A
固定劳务报酬加奖金
B
约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算，再加一定比例的管理费
C
约定不同工作成果的计件单价，按确认的工程量来计算，再加一定比例的管理费
D
固定劳务报酬（含管理费）
参考答案
参考解析
解析：
劳务报酬可以采用以下方式中的任何一种：（1）固定劳务报酬（含管理费）；（2）约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算；（3）约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算。所以D正确。
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考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），全部分包工作完成，经工程承包人认可后()日内，劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料，按照合同约定进行劳务报酬的最终支付。A、 7
B、 14
C、 28
D、 42
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），全部分包工作完成，经工程承包人认可后（ ）日内，劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料，按照合同约定进行劳务报酬的最终支付。A.7
B.14
C.28
D.42
考题
《建筑工程施工劳务分包合同（示范文本）》GF-2003-0214 中规定，从工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料到工程承包人向劳务分包人支付劳务报酬尾款，最长不得超过（ ）天。
A．7 B．14 C．28 D．30
考题
(2013年)根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），劳务分包项目的施 工组织设计应由（ ）负责编制。 A.发包人
B.监理人
C.承包人
D.劳务分包人
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》(GF-20030214)规定，采用()的，由劳务分包人每日将提供劳务人数报工程承包人，由工程承包人确认。A.固定劳务报酬方式
B.按确定的工时计算劳务报酬
C.按确定的工程量或工时计算劳务报酬
D.按确定的工程量计算劳务报酬
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》GF-2003-0214，在劳务分包人施工前，工程承包人应完成的工作有（ ）。A.向劳务分包人提供相应的工程资料
B.向劳务分包人支付劳动报酬
C.为劳务分包人从事危险作业的职工办理意外伤害保险
D.向劳务分包人提供生产、生活临时设施
E.交付具备劳务作业开工条件的施工场地
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》，下列属于劳务报酬所采用的方式的是（ ）。A、固定劳务报酬加奖金
B、约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算，再加一定比例的管理费
C、约定不同工作成果的计件单价，按确认的工程量来计算，再加一定比例的管理费
D、固定劳务报酬（含管理费）
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），劳务分包人在施工场地内自有施工机械设备的保险手续应由（）办理，并支付保险费用。A、发包人B、工程承包人C、劳务分包人D、工程师
考题
多选题根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》，劳务报酬可按（ ）方式结算。A计时单价B固定劳务报酬C计件单价D成本加酬金E实际人工工资
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