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单选题
根据《劳动合同法》的规定,下列各项中不属于劳动合同的约定条款的是()。
A

试用期

B

保守商业秘密和竞业限制

C

服务期

D

医疗期


参考答案

参考解析
解析: 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的约定条款有:①试用期;②保守商业秘密和竞业限制;③服务期。
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考题 根据劳动合同法律制度的规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,约定竞业限制条款的应当同时约定在解除或者终止劳动合同时一次性向劳动者支付经济补偿。( )

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考题 根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位和劳动者不得约定违约金的有( )。A.竞业限制 B.休息休假 C.工作时间 D.试用期

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考题 (2019年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。A.保密条款 B.竞业限制条款 C.社会保险条款 D.服务期条款

考题 (2015年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位和劳动者不得对此约定违约金的有( )。A.竞业限制 B.休息休假 C.工作时间 D.试用期

考题 根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.劳动报酬 B.服务期 C.社会保险 D.竞业限制

考题 (2016年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同约定条款的有( )。A.劳动报酬 B.试用期 C.社会保险 D.服务期

考题 根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位和劳动者不得约定违约金的有()。A、竞业限制B、服务期C、劳动报酬D、试用期

考题 下列条款中属于不属于可备条款的是()。A、试用期条款B、劳动合同期限条款C、服务期条款D、竞业限制期限条款

考题 下列选项中属于劳动合同法定条款的是()A、试用期条款B、劳动报酬条款C、竞业限制条款D、补充社会保险条款

考题 劳动合同中,应具备劳动合同法规定的必备条款有()。A、劳动合同期限B、工作内容C、试用期时间D、保险待遇E、竞业限制

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