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单选题
在领导集体中,各年龄区段的领导成员应该各占一定的比例;下列配置合理的是()。
A
年轻领导者最多
B
长方形:各年龄段领导者等额
C
年老领导者最多
D
梯形结构:中年领导者最多
参考答案
参考解析
解析:
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考题
下列关于偏股型基金中的配置比例的说法中,正确的是( )A.股票的配置比例为50%~70%,债券的配置比例为20%~40%B.股票的配置比例为40%~60%,债券的配置比例为30%~50%C.股票的配置比例为40%~80%,债券的配置比例为20%~40%D.股票的配置比例为60%~90%,债券的配置比例为10%~20%
考题
()是指在较长的投资期限内,根据各资产类别的风险和收益特征以及投资者的投资目标,确定资产在证券投资、产业投资、风险投资、房地产投资、艺术品投资等方面应该分配的比例。A:短期资产配置
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C:战术资产配置
D:战略资产配置
考题
下列选项中属于高弹性薪酬模型特点的是()A、绩效薪酬与基本薪酬各占一定比例B、基本薪酬所占比例很高,绩效薪酬等所占比例很低C、绩效薪酬是主要组成部分,基本薪酬等所占比例很低D、员工收入波动小,员工很有安全感
考题
单选题下列选项中属于高弹性薪酬模型特点的是()A
绩效薪酬与基本薪酬各占一定比例B
基本薪酬所占比例很高,绩效薪酬等所占比例很低C
绩效薪酬是主要组成部分,基本薪酬等所占比例很低D
员工收入波动小,员工很有安全感
考题
单选题战术资产配置就是在遵守战略资产配置确定的大类资产比例基础上,根据( )内各特定资产类别的表现,对投资组合中( )资产类别的权重配置进行调整。A
短期;各特定B
长期;各特定C
短期;所有D
长期;所有
考题
填空题配电装置的配置图是把()进出线、断路器、避雷器、变压器等电气设备合理分配于各配电间隔中,并标出导线和电器在各间隔中的轮廓和连接关系。它不要求按比例绘制。
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