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单选题
双方当事人可以订立口头协议的是()。
A

劳动合同不满六个月的

B

以完成一定工作任务为期限的

C

劳动合同不满一年的

D

非全日制用工


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 非全日制用工双方当事人()。A.可以订立口头协议B.不得订立口头协议C.必须订立书面协议D.不得订立书面协议

考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。()

考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。A 正确B 错误

考题 ()用工双方当事人可以订立口头协议。 A、非全日制B、全日制C、劳务派遣D、编外人员

考题 劳动法与社会保障法非全日制用工双方当事人()。A、不得订立口头协议B、可以订立口头协议C、必须订立书面协议D、不得订立书面协议

考题 劳动法规定非全日制用工双方当事人不可以订立口头协议。() 此题为判断题(对,错)。

考题 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于非全日制用工的表述中,正确的是( )。 A.双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工 B.双方当事人可以约定试用期 C.劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日 D.双方当事人可以订立口头协议

考题 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况,《劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

考题 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。( )

考题 (2019年)根据劳动合同法律制度的规定,下列关于非全日制用工的表述中,正确的是( )。 A.双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工 B.双方当事人可以约定试用期 C.劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日 D.双方当事人可以订立口头协议

考题 下列关于非全日制用工制度特点的说法正确的是( )。A.双方当事人应当签订书面协议 B.双方当事人应当约定试用期 C.用人单位通知终止用工,必须向劳动者支付经济补偿金 D.可以订立口头协议

考题 下列关于非全日制用工制度特点的说法正确的是( )。A、 双方当事人应当签订书面协议 B、 双方当事人应当约定试用期 C、 用人单位通知终止用工,必须向劳动者支付经济补偿金 D、 可以订立口头协议

考题 双方当事人可以在纠纷发生前预先订立仲裁协议,也可以在纠纷发生后再行订立仲裁协议。

考题 非全日制用工双方当事人()。 A、可以订立口头协议B、不得订立口头协议C、必须订立书面协议

考题 双方当事人可以订立口头协议的是以完成一定工作任务为期限的。

考题 买卖双方在发生贸易纠纷时,可以订立口头协议提交仲裁。

考题 关于离婚当事人协议订立的离婚协议书的说法正确的是()。A、双方确实是自愿B、对子女和财产问题已有适当处理C、离婚协议可以是口头的协议D、应当在婚姻登记员面前亲笔签署

考题 非全日制用工双方当事人()。A、可以订立口头协议B、不得订立口头协议C、必须订立书面协议D、不得订立书面协议

考题 非全日制用工双方当事人不可以订立口头协议。()

考题 下列关于非全日制用工的表述错误的是( )。A、以小时计酬为主B、双方当事人不可以订立口头协议C、双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工D、劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

考题 某企业与员工订立非全日制劳动合同时,下面表述正确的是()A、只能订立口头协议B、只能订立书面协议C、既可以订立口头协议,也可以订立书面协议D、以上都不对

考题 单选题下列关于非全日制用工的表述错误的是( )。A 以小时计酬为主B 双方当事人不可以订立口头协议C 双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工D 劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

考题 单选题非全日制用工可以不订立书面劳动合同,非全日制用工双方当事人可以( )并建立劳动关系。A 订立口头协议B 订立许诺协议C 订立承诺协议D 订立启事协议

考题 多选题关于离婚当事人协议订立的离婚协议书的说法正确的是()。A双方确实是自愿B对子女和财产问题已有适当处理C离婚协议可以是口头的协议D应当在婚姻登记员面前亲笔签署

考题 多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列对劳动合同订立的形式描述中,正确的有()。A建立劳动关系,应当订立书面劳动合同B非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同C建立劳动关系,只能订立书面劳动合同D试用期用工双方当事人可以订立口头协议

考题 判断题双方当事人可以在纠纷发生前预先订立仲裁协议,也可以在纠纷发生后再行订立仲裁协议。(  )A 对B 错

考题 判断题非全日制用工双方当事人不可以订立口头协议。()A 对B 错

考题 多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列对劳动合同订立的形式的描述中,正确的有( )。A建立劳动关系,应当订立书面劳动合同B非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同C建立劳动关系,只能订立书面劳动合同D试用期用工双方当事人可以订立口头协议