考题
双因素理论的提出者是美国心理学家()
A、D.马斯洛B、奥德弗C、麦克里兰D、赫兹伯格
考题
美国心理学家马斯洛提出的行为科学理论是()
A、Z理论B、人际关系理论C、关于人性的理论D、需要层次理论
考题
x理论和y理论是由美国心理学家()提出。
A.麦格雷戈B.马斯洛C.德鲁克D.泰勒
考题
美国工业心理学家麦格雷戈将（ ）称为X理论。A.复杂人假设
B.经济人假设
C.社会人假设
D.自我实现人假设
考题
“X理论”的提出者是()
A.泰勒
B.麦格雷戈
C.梅奥
D.马斯洛
考题
X理论和Y理论是由美国心理学家（）提出。A、马斯洛B、麦格雷戈C、泰勒D、德鲁克
考题
美国著名管理心理学家麦格雷戈主张（）。A、X理论B、Y理论C、管理系统理论D、管理方格理论
考题
简述美国社会心理学家麦格雷戈X理论、Y理论？
考题
X理论与Y理论的提出者是美国心理学家（）A、亚当·斯密B、马斯洛C、麦格雷戈D、约翰·莫尔斯
考题
美国心理学家马斯洛是人际关系理论的代表人物。
考题
“自我实现人”的概念是由美国心理学家（）提出的。A、马斯洛B、梅奥C、麦格雷戈D、雪恩
考题
在人性理论研究方面最突出的是美国行为科学家麦格雷戈的（）。A、组织管理理论B、激励理论C、X理论－Y理论D、期望理论
考题
美国工业心理学家麦格雷戈将（）称为X理论。A、复杂人假设B、经济人假设C、社会人假设D、自我实现人假设
考题
提出X理论-Y理论的美国社会心理学家是（）A、斯金纳B、道格拉斯•麦格雷戈C、阿吉里斯D、弗鲁姆
考题
提出X理论与Y理论的是美国社会心理学家（）A、麦克里格B、梅奥C、罗斯D、安德鲁斯
考题
美国心理学教授（）美国《管理评论》杂志上发表《企业的人性面》论文，首先提出的“X-Y理论”。A、麦克利兰B、麦格雷戈C、马斯洛D、梅奥
考题
首先提出人性假设的Y理论的是（）A、梅奥B、麦格雷戈C、马斯洛D、麦克利兰
考题
美国心理学家（）于1964年发表了《工作和激励》一书，提出的“期望理论”。A、马斯洛B、弗洛姆C、麦格雷戈D、劳勒
考题
奠定管理行为科学基础的是（）A、马斯洛的需求层次理论B、赫茨伯格的双因素理论C、麦格雷戈的“X-Y”理论D、梅奥的人际关系学说
考题
单选题美国著名管理心理学家麦格雷戈主张（）。A
X理论B
Y理论C
管理系统理论D
管理方格理论
考题
单选题美国工业心理学家麦格雷戈将（）称为X理论。A
复杂人假设B
经济人假设C
社会人假设D
自我实现人假设
考题
问答题简述美国社会心理学家麦格雷戈X理论、Y理论？
考题
单选题X理论和Y理论是由美国心理学家（）提出。A
马斯洛B
麦格雷戈C
泰勒D
德鲁克
考题
单选题首先提出人性假设的Y理论的是（）A
梅奥B
麦格雷戈C
马斯洛D
麦克利兰
考题
单选题X理论与Y理论的提出者是美国心理学家 ( )A
亚当·斯密B
马斯洛C
麦格雷戈D
约翰·莫尔斯
考题
单选题提出X理论-Y理论的美国社会心理学家是（）A
斯金纳B
道格拉斯•麦格雷戈C
阿吉里斯D
弗鲁姆
考题
单选题“自我实现人”的概念是由美国心理学家（）提出的。A
马斯洛B
梅奥C
麦格雷戈D
雪恩