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单选题
对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现()
A

计划职能

B

组织职能

C

人员管理

D

领导职能

E

控制职能


参考答案

参考解析
解析: 管理职能是指管理的职责和功能,是管理者在管理活动中应当承担的职责和任务,是管理活动内容的理论概括。计划职能是管理的首要职能,是指为了实现组织目标而对未来的行动进行计划和安排,其中心任务是确定组织的目标和实现目标的具体方案。组织职能是管理的重要职能,主要内容包括:①根据组织的规模和任务设计组织结构;②明确相应的职责、任务和权力;③为了保证工作顺序进行建立健全各项规章制度等。人员管理是管理的核心职能,主要对各岗位的人员进行选聘、教育培养和绩效考核,以及人力资源的有效利用和开发。领导职能就是对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导、运用各种手段和方法施加影响力的过程。控制职能是管理过程的关键职能,是通过信息反馈和绩效评估,对组织的活动进行监督、检查、纠正偏差的过程,是连续不断、反复进行的过程,贯穿于整个活动的始终。
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考题 A.计划职能 B.组织职能 C.人员管理 D.领导职能 E.控制职能对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现

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考题 对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力地执行组织的计划,实施组织目标的管理过程是()A、计划B、控制C、领导D、创新

考题 对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现()A、计划职能B、组织职能C、人员管理D、领导职能E、控制职能

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