网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
多选题
妥协让步的具体原则包括（）。
A

利益最大化

B

把握让步时机，不做无谓让步

C

注意让步幅度与节奏

D

尽可能运用有益而无损的让步

E

敢于否定

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “多选题妥协让步的具体原则包括（）。A利益最大化B把握让步时机，不做无谓让步C注意让步幅度与节奏D尽可能运用有益而无损的让步E敢于否定” 相关考题
考题 试述在具体的讨价还价过程中,要注意哪些基本的让步原则?
查看答案
考题 在不违背原则的前提下为实现目标做出让步、妥协与变通，体现了协调的A、意外性B、灵活性C、原则性D、目标性E、合理性
查看答案
考题 在商务谈判中，恰当的运用让步策略是非常有效的工作方式。一般情况下让步可以采取的策略有（ ）。A．让步方感到是重大让步B．以同等价值的替代方案换取对方立场松动C．以让步换取对方等速同幅让步D．声东击西的妥协让步
查看答案
考题 妥协的原则() A.只做具体条件的妥协.不做总体妥协B.只做阶段性妥协.不做终局性妥协C.不做根本性条件的妥协D.慎做根本性条件的妥协
查看答案
考题 破解僵局的技巧有( )。 A.在坚定中积极让步B. 声东击西的妥协术C. 突然提出时间限制D. 揭示谈判破裂的后果E. 迫使对方让步
查看答案
考题 清晰原则的内容有( )。 A. 让步的对象B. 让步的标准C. 让步的理由D. 让步的具体内容E. 实施细节
查看答案
考题 谈判双方都想方设法为自己争取更多的经济利益;而争取更多的利益,就是通过讨价还价、沟通、磋商等手段来实现的。从一方的角度看,就是() A. 争论——妥协——再要求——再让步的过程B. 要求——让步——再讨论——再妥协的过程C. 争论——妥协——再争论——再妥协的过程D. 要求——让步——再要求——再让步的过程
查看答案
考题 在商务谈判中，恰当的运用让步策略是非常有效的工作方式。一般情况不让步可以采取的策略有()。A.让对方感到是重大让步B.以同等价值的替代方案换取对方立场松动C.以让步换取对方等速同幅让步D.声东击西的妥协让步
查看答案
考题 让步(回用)“三限定”原则包括( )。A.限定周期 B.限定特性 C.限定极限均值 D.限定让步时间 E.限定让步产品的数量
查看答案
考题 在不违背原则的前提下为实现目标做出让步、妥协与变通，体现了协调的A.意外性 B.灵活性 C.原则性 D.目标性 E.合理性
查看答案
考题 让步的实质是（）A损失B妥协C逃避D策略
查看答案
考题 在谈判中的妥协让步的应采取技巧是（）。A、不做无谓的让步应体现出有利于己的宗旨B、随时可以让步，用自己较大的让步给对方带来较大的满足C、可承诺同等幅度的让步D、每一次让步的幅度不宜过大节奏也不能太快，应做到步步为营
查看答案
考题 妥协让步的具体原则包括（）。A、利益最大化B、把握让步时机，不做无谓让步C、注意让步幅度与节奏D、尽可能运用有益而无损的让步E、敢于否定
查看答案
考题 “在谈判中，显示出让步方的立场越来越强硬，暗示对方虽然自己愿意妥协，但是不会轻易作出让步。”具有上述特点的是（）。A、坚定的让步方式B、递减的让步方式C、危险的让步方式D、等额的让步方式
查看答案
考题 在谈判的过程中，谈判各方做的是（）。A、互不让步B、一方让步C、互相妥协让步
查看答案
考题 在谈判中的妥协让步的技巧包括（）。A、每一次让步都是为了换取对方在其他方面的相应的让步B、使自己较小的让步给对方带来较大的满足C、承诺同等幅度的让步D、每一次让步的幅度较大
查看答案
考题 报价时要把握的原则有（）。A、最低可接纳水平原则B、最高可接纳水平原则C、利益最大化原则D、妥协让步原则E、敢于否定原则
查看答案
考题 （）处理模式应在推行重要但不受欢迎的政策时使用。A、妥协B、让步C、合作D、竞争
查看答案
考题 对于集体谈判的策略，关键要素是（）。A、留有较大的余地B、分析对方的余地C、让步D、妥协
查看答案
考题 在信用卡营销过程中，当与客户的商谈陷入僵局时，可以适当妥协让步，促成成功营销，以下不属于妥协让步的是（）。A、转换商谈话题B、改变商谈时间C、变化商谈方式D、督促客户填写申请表
查看答案
考题 单选题“在谈判中，显示出让步方的立场越来越强硬，暗示对方虽然自己愿意妥协，但是不会轻易作出让步。”具有上述特点的是（）。A 坚定的让步方式B 递减的让步方式C 危险的让步方式D 等额的让步方式
查看答案
考题 单选题在信用卡营销过程中，当与客户的商谈陷入僵局时，可以适当妥协让步，促成成功营销，以下不属于妥协让步的是（）。A 转换商谈话题B 改变商谈时间C 变化商谈方式D 督促客户填写申请表
查看答案
考题 单选题在谈判的过程中，谈判各方做的是（）。A 互不让步B 一方让步C 互相妥协让步
查看答案
考题 多选题报价时要把握的原则有（）。A最低可接纳水平原则B最高可接纳水平原则C利益最大化原则D妥协让步原则E敢于否定原则
查看答案
考题 单选题集体谈判过程中必定存在妥协和让步，假设针对工资增长，资方让步的幅度为5个百分点，分4次让步，在理论上，相对合理的让步方式为（）。A 一次到位B 四次等比C 递增式让步D 递减式让步
查看答案
考题 问答题试述在具体的讨价还价过程中，要注意哪些基本的让步原则？
查看答案
考题 单选题让步的实质是（）A 损失B 妥协C 逃避D 策略
查看答案
热门标签
最新试卷