网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
多选题
分行应定期组织培训，培训后检验成果，形成报告，总结经验，以下属于培训内容的有（）
A

新开办业务内容

B

系统优化后的变动点

C

监管政策新要求

D

风险合规点

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “多选题分行应定期组织培训，培训后检验成果，形成报告，总结经验，以下属于培训内容的有（）A新开办业务内容B系统优化后的变动点C监管政策新要求D风险合规点” 相关考题
考题 以下哪些内容属于年度安全培训计划内容()。 A、培训时间B、培训目的和培训内容C、培训课件D、参加人员和授课人E、培训学时
查看答案
考题 企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)
查看答案
考题 有效的培训课程计划应包含的内容有（ ）等。A.培训目标或成果、目标学员、培训师应具备的资格条件 B.学员应具备的资格条件、时间分配 C.课程纲要、培训活动安排 D.辅助材料、前期准备 E.培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估
查看答案
考题 请为DD公司编写一份培训课程计划，包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。
查看答案
考题 企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?
查看答案
考题 （　　） 是培训有效性评估的主要内容。 A.培训目标 B.培训内容 C.培训成果 D.培训方式
查看答案
考题 食品生产企业应建立食品生产相关岗位的培训制度，且应采取以下哪些措施确保培训计划有效实施（）A、定期审核培训计划B、定期评估培训效果C、定期进行常规检查D、定期修订培训计划
查看答案
考题 《培训管理制度（第四版）》培训实施资料包括以下哪些（）。A、《培训计划表》B、《培训总结表》C、《OJT实施成果报告表》D、《培训反馈评估表》
查看答案
考题 培训总体计划的内容应包括：目的、（）、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。A、目标B、原则C、培训需求D、培训对象及培训内容E、培训地点
查看答案
考题 （）是培训有效性评估的主要内容。A、培训目标B、培训内容C、培训成果D、培训方式
查看答案
考题 总分行会计运营部应不定期组织会计检查人员进行业务培训。
查看答案
考题 关于柜员培训下列说法错误的有（）A、未经岗位培训或培训不合格的不得上岗B、分行会计运营部应明确季度培训计划，定期组织柜员业务培训C、分行应侧重于会计规章制度、专业岗位知识方面的培训D、支行应侧重于岗位操作技能、柜面服务等方面的培训
查看答案
考题 业务培训教案主要内容有：培训目的、培训的重点和难点、培训（）、教具、教学过程、培训内容等。A、制度B、成果C、方法D、教师
查看答案
考题 以下哪项不属于护理人员培训的形式（）A、脱产培训B、在职培训C、护理管理人员的培训D、定期培训
查看答案
考题 培训的（）是指受训者对培训项目的感性认识，包括对培训设施、培训师和培训内容的感觉。A、绩效成果B、认知成果C、反应成果D、技能成果
查看答案
考题 下面属于劳务培训中评估的内容有（）A、培训对象的态度和持久性B、培训的时间安排及强度C、培训组织准备工作评估D、培训内容和形式的评估E、培训内容考核评估
查看答案
考题 培训计划主要内容有培训目标、（）、培训者、培训经费、培训措施、培训时间、培训地点、培训内容、培训方式和培训设备、培训监督等。A、培训对象B、培训效果C、培训组织D、培训要求
查看答案
考题 分行应定期组织培训，培训后检验成果，形成报告，总结经验，以下属于培训内容的有（）A、新开办业务内容B、系统优化后的变动点C、监管政策新要求D、风险合规点
查看答案
考题 单选题（）是培训有效性评估的主要内容。A 培训目标B 培训内容C 培训成果D 培训方式
查看答案
考题 单选题关于柜员培训下列说法错误的有（）A 未经岗位培训或培训不合格的不得上岗B 分行会计运营部应明确季度培训计划，定期组织柜员业务培训C 分行应侧重于会计规章制度、专业岗位知识方面的培训D 支行应侧重于岗位操作技能、柜面服务等方面的培训
查看答案
考题 单选题培训的（）是指受训者对培训项目的感性认识，包括对培训设施、培训师和培训内容的感觉。A 绩效成果B 认知成果C 反应成果D 技能成果
查看答案
考题 多选题以下哪些项目是培训总体计划应具备的内容（　）A培训目的B培训内容C培训需求D培训对象
查看答案
考题 多选题以下属于培训项目实施计划内容的是（）。A培训的组织范围B培训规模C培训的方式、方法D经费投入E培训教师F培训效益、效果的预期
查看答案
考题 单选题分行每（）应至少组织一次会计结算业务培训，培训内容应包括金融法规、结算产品、业务规定、操作流程、风险环节、职业道德等方面。培训后，检查辅导员应对培训结果进行抽查、验证。A 月B 季C 半年D 年
查看答案
考题 单选题业务培训教案主要内容有：培训目的、培训的重点和难点、培训（）、教具、教学过程、培训内容等。A 制度B 成果C 方法D 教师
查看答案
考题 多选题下面属于劳务培训中评估的内容有（）A培训对象的态度和持久性B培训的时间安排及强度C培训组织准备工作评估D培训内容和形式的评估E培训内容考核评估
查看答案
考题 多选题培训总体计划的内容应包括：目的、（）、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。A目标B原则C培训需求D培训对象及培训内容E培训地点
查看答案
热门标签
最新试卷