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单选题
用工信息与求职需求应积极遵循（）原则
A

相同

B

相似

C

一致

D

平等

E

匹配

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考题 在公安信息的分析与研判中，提出信息需求应遵循的原则有（）A.政策性原则B.实时性原则C.必要性原则D.可行性原则E.效益性原则
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考题 提出信息需求应遵循基本原则
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考题 社区用工需求信息传递的方式主要有()。A、通过社区用工信息栏B、通过亲友相互传递C、通过开办学习班D、发放求职登记表
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考题 为做好社区就业岗位需求信息的收集，在社区劳动保障服务场所所设立专门的用工登记、求职登记窗口，对用人单位进市场招工、求职者进市场求职逐一进行登记，并分类纳入劳动力资源信息库和( )。A、求职信息库B、政策信息库C、岗位信息库D、参保信息库
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考题 劳动力市场信息数据的供求对等原则不包括（）A、由于供大于求，一般情况下劳动力需求数据要小于求职者数据B、劳动力需求数据必须等于求职者数据C、劳动力需求数据与求职者数据保持大体相当D、劳动力需求数据与求职考数据保持同一来源、同一口径
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考题 用工信息与求职者需求匹配原则要求（）A、求职者技能与岗位信息相适应B、匹配时间最快C、岗位信息与求职者求职愿望相适应D、不断调整，呈现动态
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考题 求职者求职的一般过程是（）①接受职业指导②办理求职登记③面试④求职应聘⑤查询用工信息⑥应聘获得成功A、①-②-③-④-⑤-⑥B、①-③-④-⑥-⑤-②C、②-③-⑥-④-⑤-①D、②-①-⑤-④-③-⑥
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考题 物流信息系统的建设应（）。A、遵循经济性原则B、适度超前C、做好需求分析D、遵循可靠性原则E、尽可能采用个性化的软硬件
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考题 企业在招聘员工时，要充分尊重求职者的选择权，以与求职者平等的姿态对待求职者，这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的（　）A、信息公开原则B、公正平等原则C、效率优先原则D、双向选择原则
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考题 简述输变电设备基础资料与信息收集应遵循的原则？
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考题 在公安信息的分析与研判中，提出信息需求应遵循的原则有（）A、政策性原则B、实时性原则C、必要性原则D、可行性原则E、效益性原则
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考题 用工信息与求职者需求匹配的方法有（）A、以企业为主的信息匹配B、应求职者要求的信息匹配C、根据供求双方要求双向查询匹配
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考题 求职者求职的一般过程不包括（）A、办理求职登记B、接受职业指导C、查询用工信息D、领取薪酬
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考题 用工信息与求职需求应积极遵循（）原则A、相同B、相似C、一致D、平等E、匹配
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考题 求职者求职的一般过程是办理求职登记－查询用工信息－接受职业指导－－根据用工信息登记求职应聘－面试－应聘获得成功。
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考题 社区用工需求信息传递的方式主要有（）A、通过社区用工信息栏B、通过亲友相互传递C、通过开办培训班D、发放求职登记表
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考题 匹配时间最快原则是用工信息与求职者需求匹配原则之一。
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考题 多选题用工信息与求职者需求匹配的原则包括（）A岗位信息与求职者求职愿望相适应B求职者技能与求职者求职愿望相适应C用人单位与求职者求职愿望相适应D求职者求职愿望与求职者相适应E求职者技能与岗位信息相适应
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考题 多选题用工信息与求职者需求匹配的方法有（）A以企业为主的信息匹配B应求职者要求的信息匹配C根据供求双方要求双向查询匹配
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考题 单选题为做好社区就业岗位需求信息的收集，在社区劳动保障服务场所设立专门的用工登记、求职登记窗口，对用人单位进市场招工、求职者进市场求职逐一进行登记，并分类纳入劳动力资源信息库和（）A 求职信息库B 政策信息库C 岗位信息库D 参保信息库
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考题 单选题社区用工需求信息传递的方式主要有（）A 通过社区用工信息栏B 通过亲友相互传递C 通过开办培训班D 发放求职登记表
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考题 单选题社区用工需求信息传递的方式主要有（）A 通过社区用工信息栏B 通过亲友相互传递C 通过开办学习班D 发放求职登记表
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考题 多选题用工信息与求职者需求匹配原则要求（）A求职者技能与岗位信息相适应B匹配时间最快C岗位信息与求职者求职愿望相适应D不断调整，呈现动态
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考题 单选题求职者求职的一般过程不包括（）A 办理求职登记B 接受职业指导C 查询用工信息D 领取薪酬
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考题 判断题匹配时间最快原则是用工信息与求职者需求匹配原则之一。A 对B 错
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考题 判断题求职者求职的一般过程是办理求职登记－查询用工信息－接受职业指导－－根据用工信息登记求职应聘－面试－应聘获得成功。A 对B 错
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考题 单选题企业在招聘员工时，要充分尊重求职者的选择权，以与求职者平等的姿态对待求职者，这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的（　）A 信息公开原则B 公正平等原则C 效率优先原则D 双向选择原则
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