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填空题
职位分类为国家公务员的（）提供基础，为各项管理提供依据。

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考题 职位分类为国家公务员的（）提供基础，为各项管理提供依据。
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考题 填空题职位分类的实质是为实行（）的科学人事管理制度提供基础。
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考题 单选题“以一个职位的工作内容为对象，通过调查收集有关资料，掌握实际情况，为正确地进行职位分类提供依据”，这是指（）。A 职位分析B 职位描述C 职位调查D 职位归类
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考题 填空题位分类是依据国家公务员的职位，按照（）、责任轻重、难易程度、所需资格条件四个因素，分为不同的类别和等级，为国家公务员管理提供依据的人事分类制度。
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考题 单选题统一的信息资源的优点不包括（）。A 为管理信息系统的建立提供基础B 为管理提供决策依据C 为社会信用机制建立提供了可靠基础D 提高管理效益
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考题 单选题按照提供物流服务的各类分类，物流服务提供者不包括（）A 以资产为基础的物流服务提供者B 以管理为基础的物流服务提供者C 综合物流服务提供者D 战略联盟
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考题 多选题工程分析的作用有（）A作为项目决策的依据B为各专题预测评价提供基础数据C为环保设计提供优化建议D为环境科学管理提供依据
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