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多选题
集体合同与劳动合同的区别是()。
A

订立原则不同

B

形式不同

C

效力不同

D

内容不同


参考答案

参考解析
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考题 集体合同与劳动合同的区别()选项格式:A、当事人不同B、目的不同C、内容不同D、形式不同参考答案:ABCD 集体合同与劳动合同的区别()选项格式:A、当事人不同B、目的不同C、内容不同D、形式不同

考题 集体合同与劳动合同的区别是( )。A.主体不同B.内容不同C.功能不同D.法律效力不同E.集体合同必须采用书面形式,劳动合同可以不采用书面形式

考题 集体合同与劳动合同的区别有()。 A、当事人不同B、内容不同C、效力不同D、产生的时间不同E、签订的目的不同

考题 平等协商与作为订立集体合同程序的集体协商的区别在于()A:主体不同B:客体不同C:程序不同D:内容不同E:法律效力和法律依据不同

考题 集体合同与劳动合同的区别在于()A:主体不同B:内容不同C:功能不同D:意义不同E:法律效力不同

考题 集体合同与劳动合同的主体、内容、功能和法律效力不同,集体合同的法律效力()劳动合同。A:低于B:等于C:高于D:相当于

考题 平等协商与作为订立集体合同程序的集体协商的区别在于(  )。 A.主体不同 B.客体不同 C.程序不同 D.内容不同 E.法律效力和法律依据不同

考题 集体合同与劳动合同的区别在于(  )。A. 主体不同 B. 内容不同 C. 功能不同 D. 法律效力不同 E. 意义不同

考题 平等协商与作为订立集体合同程序的集体协商的区别在于()。[2013年5月三级真题]A:主体不同 B:客体不同 C:程序不同 D:内容不同 E:法律效力和法律依据不同

考题 集体合同与劳动合同的区别体现在(  )。A.功能不同 B.主体不同 C.内容不同 D.法律效力不同 E.集体合同必须采用书面形式,劳动合同可以不采用书面形式

考题 (2016年5月)集体合同与劳动合同的区别在于( ) 。 A.主体不同 B.内容不同 C.功能不同 D.意义不同 E.法律效力不同

考题 集体合同与劳动合同的区别有( )。A.主体不同 B.客体不同 C.内容不同 D.功能不同 E.法律效力不同

考题 集体合同与劳动合同的区别是()A、主体不同B、内容不同C、功能不同D、法律效力不同

考题 企业劳动规章制度与劳动合同的区别是()A、约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、效力期限不同B、制定主体不同、效力等级不同、效力范围不同、终止条件不同C、约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、起始条件不同D、制定主体不同、效力范围不同、效力期限不同、起始条件不同

考题 关于劳动合同和集体合同的区别表述不正确的是()。A、合同主体不同B、合同协调的关系不同C、合同的内容不同D、合同的效力不同

考题 平等协商与订立集体合同程序的主要区别是()A、主体不同B、目的不同C、程序不同D、内容不同E、法律效力不同

考题 平等协商与订立集体合同程序的集体协商的主要区别是()。A、主体不同B、目的不同C、程序不同D、内容不同E、法律效力与法律依据不同

考题 集体合同与劳动合同的区别是()A、主体不同B、内容不同C、功能不同D、法律效力不同E、集体合同必须采用书面形式,劳动合同可以不采用书面形式

考题 集体合同与劳动合同的主要区别在于()。A、签订合同的主体不同B、合同的内容不同C、订立合同的目的不同D、两者的效力不同

考题 集体合同与劳动合同的区别是()。A、订立原则不同B、形式不同C、效力不同D、内容不同

考题 多选题集体合同与劳动合同的区别是()。A主体不同B内容不同C功能不同D法律效力不同E集体合同必须采用书面形式,劳动合同可以不采用书面形式

考题 多选题集体合同与劳动合同的区别在于(  )。A主体不同B内容不同C功能不同D意义不同E法律效力不同

考题 多选题平等协商与订立集体合同程序的集体协商的主要区别是()。A主体不同B目的不同C程序不同D内容不同E法律效力与法律依据不同

考题 多选题集体协议与劳动合同的不同之处有()。A主体不同B效力不同C产生时间不同D价值不同E内容不同

考题 多选题平等协商与订立集体合同程序的主要区别是()A主体不同B目的不同C程序不同D内容不同E法律效力不同

考题 单选题企业劳动规章制度与劳动合同的区别是()A 约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、效力期限不同B 制定主体不同、效力等级不同、效力范围不同、终止条件不同C 约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、起始条件不同D 制定主体不同、效力范围不同、效力期限不同、起始条件不同

考题 多选题集体合同与劳动合同的区别是()A主体不同B内容不同C功能不同D法律效力不同