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单选题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》要求，各职级后备干部应当形成合理的年龄结构，副团职后备干部35岁以下的原则上不少于（）。
A
1/2
B
1/3
C
1/4
D
1/5
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考题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定，列为后备干部预选对象的，应当是德才表现优秀、任现职级（）年以上的干部。德才表现特别优秀、经历全面、发展潜力大，任现职级满一年的干部也可列为后备干部预选对象。A、2B、3C、4D、5
考题
公安消防部队选拔后备干部的程序是（）A、师职后备干部由各公安厅党委提名，报公安部政治部审定B、正团职后备干部，由各总队党委提名，报公安厅党委审定C、副团职后备干部，由各支队级单位党委（支部）提名、总队党委审定，报公安厅党委备案。
考题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定对负有经济责任的后备干部或拟提任干部，（）内未审计的，应当列入年度审计计划，作为重点审计对象，并将审计结果纳入考核内容。A、三个月B、半年C、一年D、两年
考题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》要求，政治机关根据民主推荐结果，综合定期考评和平时掌握情况，提出后备干部人选名单，听取（）意见，并书面征求本级纪委意见后，召开政治机关党委会议或者主任办公会议，研究形成后备干部人选方案。A、党委委员（常委）B、党委书记C、党委副书记D、上级政治机关
考题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》要求，各职级后备干部应当形成合理的年龄结构，副团职后备干部35岁以下的原则上不少于（）。A、1/2B、1/3C、1/4D、1/5
考题
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定有推荐权单位的政治机关列出所有符合后备干部资格条件的人员名单，逐一进行审核，向（）汇报后，作为后备干部预选对象。A、党委书记B、党委副书记C、党委书记、副书记D、所有党委成员
考题
单选题《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定，列为后备干部预选对象的，应当是德才表现优秀、任现职级（）年以上的干部。德才表现特别优秀、经历全面、发展潜力大，任现职级满一年的干部也可列为后备干部预选对象。A
2B
3C
4D
5
考题
单选题《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》要求，拟提任副师职以上干部参加会议投票推荐范围包括公安边防、消防、警卫部队总队级单位为机关正处长、专业技术（）以上干部，支队级单位主官。A
八级B
九级C
十级D
十一级
考题
多选题公安消防部队选拔后备干部的程序是（）A师职后备干部由各公安厅党委提名，报公安部政治部审定B正团职后备干部，由各总队党委提名，报公安厅党委审定C副团职后备干部，由各支队级单位党委（支部）提名、总队党委审定，报公安厅党委备案。
考题
单选题《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定公安边防、消防部队干部提任副师职的，应当具有一年以上（）级单位主官岗位任职经历。A
中队B
大队或者支队C
大队D
支队
考题
单选题《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定对负有经济责任的后备干部或拟提任干部，（）内未审计的，应当列入年度审计计划，作为重点审计对象，并将审计结果纳入考核内容。A
三个月B
半年C
一年D
两年
考题
单选题《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定当年补充量较大的，各职级后备干部的选拔数量可以按照（）平均补充量的二倍掌握。A
去年B
当年C
后二年D
后三年
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