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判断题
在学习高难度动作时，应当采取一些有效措施，以消除学员的防御心理
A

对

B

错

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更多 “判断题在学习高难度动作时，应当采取一些有效措施，以消除学员的防御心理A 对B 错” 相关考题
考题 应当建立纠正措施程序并形成文件,以确定并消除不合格的原因,采取防止不合格再发生的措施,并评审所采取纠正措施的有效性。 A、生产企业B、经营企业C、使用单位
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考题 “失恋后发奋学习,从事文学创作,在事业上取得很大成就,以消除失恋的痛苦。”属于心理防御机制的:() A、否认作用B、补偿作用C、升华作用D、抵消作用
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考题 在正式审查中，学员需要回答一些问题，这些问题不包括( )。A、学员是否达到了学习目标B、学员学到了什么知识C、学员在生活中遇到了哪些问题D、学习实践活动中哪些方面做得较好
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考题 学员在学习和训练过程中遭受挫折时,教员应启发学员进行自我强化和自我肯定,主要目的是()。 A、增强学员学习和训练的自信心B、增强其分析问题和解决问题的能力C、增强其防御心理
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考题 下列()不是护理操作示范对学员的影响作用。A.满足学员急于操作的心理B.提高学员的学习兴趣C.减轻学员记忆知识的压力D.消除学员对学习的枯燥感
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考题 企业在构建学习型组织时，还应当达到的具体要求包括()。A.明确构建学习型组织各类重要的学习工具 B.激励员工取得并保持参与学习活动中的优势 C.将学习融入企业文化建设的各种活动之中，树立正确的学习价值观 D.采取有效措施消除员工学习中的各种障碍 E.对员工学习活动的全面管理
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考题 关于学习动机的激发，美国心理学家耶克斯和多德逊认为（），最有利于学习效果的提高。A简单任务时，动机水平偏高B中等难度任务时，动机水平中等C高难度任务时，动机水平偏低D中等难度任务时，动机水平偏低E高难度任务时，动机水平偏高
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考题 实践型学员通常采取主动实践的方法进行学习，他们适宜以（）为主，师生互动的教学方法。
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考题 在驾驶操作训练中，教练员（），更容易让学员领会动作要领，提高学习效率。A、无条件满足学员的要求B、让学员自由练习C、针对学员学习状况，及时给予指导
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考题 对于学习能力差的学员，教练员应当热情、耐心地指导；而对于学习能力强的学员，教练员则应采取任由自己练习的教学方式。
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考题 生产经营单位对本单位存在的生产安全隐患的排查治理负责。发现生产安全事故隐患的，应当立即采取措施，予以消除；难以立即消除的，应当采取有效安全防范和监控措施，并依照有关规定进行评估、报告和处理。
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考题 人们在遇到挫折时，以幽默化解尴尬属于心理防御机制中的（）A、排泄性防御B、神经性防御C、幼稚性防御D、成熟性防御E、冷静性防御
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考题 有效组织教学，可以引起学员的学习兴趣，使学员迅速进入最佳情绪状态。
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考题 企业在构建学习型组织时，应当达到的具体要求是（）。A、明确构建学习型组织的各类重要学习工具B、激励员工取得并保持参与学习活动中的优势C、将学习融入企业文化建设的各种活动之中，树立正确的学习价值观D、采取有效措施消除员工学习中的各种障碍E、对员工学习活动进行全面管理
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考题 教师在接受培训任务时，首先要熟悉的是（）A、学员的知识水平B、教学计划和教材C、需采取的教学方法D、学员的学习方法
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考题 发射无线电报的非无线电设备对航空、船舶的安全运行造成危害时必须（）A、立即停止使用B、不采取任何措施，尽快消除干扰C、采取有效措施，尽快消除干扰D、不采取措施
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考题 主要业务频率遭受到次要频率有害干扰时，次要业务的使用部门应（）。A、立即停止使用B、不采取任何措施，尽快消除干扰C、采取有效措施，尽快消除干扰D、不需要采取措施
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考题 在学习高难度动作时，应当采取一些有效措施，以消除学员的防御心理
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考题 在产生计量误差的诸多原因中,有的可以采取一些措施加以消除,有的却无法全部消除
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考题 主动服务是为了适应宾客（）需求而采取的有效措施。A、心理B、工作C、学习D、生活
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考题 对一些复杂的驾驶动作，教练员应采取（）的方法，必要时教练员要反复示范，直至学员掌握要领。A、选择示范B、整体示范C、分解示范
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考题 在实操训练中，教练员（），更容易让学员领会动作要领，提高学习效率。A、命令和操控学员做动作B、不加干涉，任由学员驾驶C、帮助学员分析出现错误的原因
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考题 在驾驶训练过程中，教练员对性格外向的学员应（）。A、引导并帮助其养成安全、文明和礼让的驾驶习惯B、加强基础动作的训练，提高驾驶技能稳定性C、主动加强交流和理解，多表扬，少指责，增强其自信心D、鼓励其大胆驾驶，并多传授一些高难度动作
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考题 学员在面临较为复杂的道路交通情况或较难的动作练习时也会紧张，一旦熟悉后，紧张状态较易消除。
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考题 单选题教师在接受培训任务时，首先要熟悉的是（）A 学员的知识水平B 教学计划和教材C 需采取的教学方法D 学员的学习方法
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考题 多选题企业在构建学习型组织时。应当达到的具体要求是（　）。A明确构建学习型组织的各类重要学习工具B激励员工取得并保持参与学习活动中的优势C将学习融入企业文化建设的各种活动之中，树立正确的学习价值观D采取有效措施消除员工学习中的各种障碍E对员工学习活动进行全面管理
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考题 多选题企业在构建学习型组织时，应当达到的具体要求有（　　）。A明确构建学习型组织的各类重要学习工具B激励员工取得并保持参与学习活动中的优势C为员工提供适合的学习环境D采取有效措施消除员工学习中的各种障碍E对员工学习活动进行全面管理。
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