考题
明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为()。
A、信息传递角色B、人际关系角色C、决策制定角色D、组织人事角色
考题
在制定计划，调配资源，对将要产生的问题以及各种情境带来的压力做出应变时，管理者扮演的主要角色是（ ）。A.人际角色B.传播角色C.决策角色D.信息角色
考题
管理者的角色包括：A、执行角色B、人际角色C、信息传递角色D、决策角色
考题
()属于管理者的决策制定角色。A. 发起和管理新的项目B. 监督信息共享C. 雇用和培训新的雇员D. 联络各工作小组
考题
管理者的角色包括() 。A.信息传递角色B.人际关系角色C.领导者角色D.决策制定角色
考题
管理者扮演联络者的角色属于( )。
A.人际角色B.决策角色C.信息角色D.领导角色
考题
管理者的角色体现在（ ）。A.决策制定
B.信息传递
C.人际关系
D.目标调控
考题
下列属于管理者扮演的决策制定者角色的有（ ）。A.故障处理者
B.发言人
C.资源分配者
D.谈判者
考题
管理者处理内部矛盾和冲突时的角色属于A.人际角色
B.信息角色
C.决策角色
D.监督角色
考题
管理者扮演哪些角色（）A、信息传递B、内部协调C、人际关系D、决策制定E、传递协调
考题
明茨伯格的管理者角色理论认为管理角色包括（）A、人际关系角色B、信息传递角色C、决策制定角色D、领导角色E、以上不正确
考题
接收、收集和传播信息是管理者的（）部分职能。A、决策制定角色B、组织角色C、人际关系角色D、信息传播角色
考题
（）属于管理者的决策制定角色。A、发起和管理新的项目B、监督信息共享C、雇用和培训新的雇员D、联络各工作小组
考题
（）将管理者分为人机角色、信息角色和决策角色。
考题
属于管理者决策制定方面角色的是（）A、企业家B、驾驭混乱者C、资源分配者D、谈判者E、发言人
考题
下列选项中，（）属于管理者所扮演的决策角色。A、企业家角色B、干扰应对者角色C、资源分配者角色D、谈判者角色
考题
在亨利·明茨伯格的管理者扮演10种角色的理论中，作为资源分配者，管理者富有分配人力、物力、财力的责任，属于（）。A、人际关系角色B、信息传递角色C、决策制定角色D、应用科技角色
考题
西蒙认为，管理者最重要的角色是（）。A、商讨对策B、剖析问题C、分析不足D、制定决策
考题
单选题下列哪项属于护理管理者在决策制定方面扮演的角色A
监督者B
传播人C
领导人D
协调者
考题
多选题下列选项中，属于管理者决策制定方面角色的是（）A企业家B驾驭混乱者C资源分配者D谈判者E发言人
考题
多选题属于管理者决策制定方面角色的是（）A企业家B驾驭混乱者C资源分配者D谈判者E发言人
考题
多选题明茨伯格的管理者角色理论认为管理角色包括（）A人际关系角色B信息传递角色C决策制定角色D领导角色E以上不正确
考题
单选题在亨利·明茨伯格的管理者扮演10种角色的理论中，作为资源分配者，管理者富有分配人力、物力、财力的责任，属于（）。A
人际关系角色B
信息传递角色C
决策制定角色D
应用科技角色
考题
单选题西蒙认为，管理者最重要的角色是（）。A
商讨对策B
剖析问题C
分析不足D
制定决策
考题
多选题管理者扮演哪些角色（）A信息传递B内部协调C人际关系D决策制定E传递协调
考题
多选题明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。A决策制定角色B组织人事角色C信息传递角色D人际关系角色