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问答题
人事档案归档工作的内容。
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考题
干部人事档案工作机构的职责不包括:( )
A、负责干部人事档案的查(借)阅、档案信息研究等利用工作，组织开展干部人事档案审核工作B、配合有关方面调查涉及干部人事档案的违规违纪违法行为C、指导和监督检查下级单位干部人事档案工作D、会同组织部考核并决定干部的晋升
考题
干部人事档案工作岗位的职责有()。
A.配合有关方面调查涉及干部人事档案的违规违纪违法行为B.指导和监督检查下级单位干部人事档案工作C.负责干部人事档案的查(借)阅、档案信息研究等利用工作，组织开展干部人事档案审核工作D.负责干部人事档案的日常管理工作
考题
下列行为中，属于违反人事档案管理规定的是（）A、故意涂改、伪造档案材料或指使、授意他人涂改、伪造档案材料的B、私自、指使或者允许他人抽取、撤换、销毁档案材料的C、将人事档案及档案材料据为己有或者拒绝、拖延归还或归档的D、将虚假材料和不符合归档要求的材料归入人事档案的E、个人违反人事管理权限私自保存、遗失他人的人事档案和档案材料的
考题
干部人事档案整理是按照有关规定和要求，进行（）等，使之成为内容条理、顺序固定的专门案卷，并不断对档案内容进行补充的工作，是干部人事档案立卷的全部过程。A、排序B、技术加工C、编目D、审核E、分类F、装订
考题
《中国石油天然气集团公司人事档案管理规定》中，人事档案材料形成部门应建立人事档案材料收集归档机制，在材料形成之日起（）内送交人事档案管理机构归档。A、一个月B、两个月C、六个月D、一年
考题
文书材料归业务指导是（）中的重要组织部分，归档业务指导能提高全员归档意识。因此，文书档案人员的归档业务指导所产生的效果直接关系到归档文书材料的质量。A、人事档案管理工作B、科研档案管理工作C、文书档案管理工作D、会计档案管理工作
考题
单选题《中国石油天然气集团公司人事档案管理规定》中，人事档案材料形成部门应建立人事档案材料收集归档机制，在材料形成之日起（）内送交人事档案管理机构归档。A
一个月B
两个月C
六个月D
一年
考题
单选题文书材料归业务指导是（）中的重要组织部分，归档业务指导能提高全员归档意识。因此，文书档案人员的归档业务指导所产生的效果直接关系到归档文书材料的质量。A
人事档案管理工作B
科研档案管理工作C
文书档案管理工作D
会计档案管理工作
考题
问答题中组部《干部人事档案材料收集归档规定》在纪律和监督方面规定了哪“五不准”？
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