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问答题
员工主动离职的负面影响有哪？

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考题 离职面谈中需要收集员工信息，主要包括（）。A、与所属离职员工有关的个人信息B、与员工有关的绩效和薪酬C、员工离职信息D、离职原因、离职后的目标单位、目标岗位
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考题 多选题离职面谈中需要收集员工信息，主要包括（）。A与所属离职员工有关的个人信息B与员工有关的绩效和薪酬C员工离职信息D离职原因、离职后的目标单位、目标岗位
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考题 单选题公司离职面谈针对（）面谈。A 自愿离职员工B 违规离职员工C 特殊情况离职员工D 所有离职员工
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考题 问答题员工主动离职的预兆有哪些？
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考题 多选题员工调动在组织中流动的种类有（）。A升迁B降职C开除D主动离职E被动离职
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考题 多选题员工调动的种类有（　　）。A升迁B降职C开除D主动离职E被动离职
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考题 问答题主动离职员工的留用策略有哪些？
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考题 填空题按照员工离开组织的意愿，分为主动离职、被动离职和（）。
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考题 多选题下列属于可避免离职有（）。A由于工作条件恶劣而导致的员工离职B管理者决策失误导致经营不善而引发的裁员C员工重病致残D员工非工伤事故死亡E员工怀孕临时离职
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考题 单选题下列哪类信息的获取有利于把握员工离职的核心原因？（）A 所属离职员工有关的个人信息B 与员工有关的绩效和薪酬信息C 员工离职信息D 员工的家庭情况
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