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判断题
出勤率是出勤时间数与实际劳动时间数的比率。
A

B


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考题 下列指标中属于质量指标的是(). A、产量B、人口数C、销售额D、出勤率

考题 下列指标和时间构成的数列中,属于平均数时间数列的是( )。A.年末总人口 B.出勤率C.工人劳动生产率 D.人口自然增长率

考题 下列时间数列中,属于平均指标时间数列的是( )。A.年末总人口B.出勤率C.人均消费水平D.人口自然增长率

考题 ( )是指员工实际工作时间占制度工作时间的比率,反映员工制度工作时间实际被利用程度。A.缺勤率B.出勤率C.工作日利用率D.工作负荷率

考题 反映劳动时间利用情况的指标有()。 A、日历工时数B、出勤工时数C、出勤工时利率D、制度工时利用率E、出勤率

考题 出勤率是指工人出勤工日数与制度工日数的比值。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列属于总量指标的是() A、出勤率B、及格率C、达标率D、学生数

考题 由下列指标和时间构成的数列中,属于平均数时间数列的是( )。A.年末总人口B.出勤率C.居民消费水平D.人口自然增长率

考题 按劳动效率定员,即根据()计算定员人数。A:劳动时间B:出勤率C:看管定额D:工人的劳动效率E:生产任务总量

考题 出勤工日数是指在制度规定应工作的工日(工时)中,生产工人( )的工日(工时)数,是企业( )的劳动时间。A.实际出勤,实际可能利用 B.可能出勤,实际利用 C.实际利用,实际利用 D.可能出勤,可能利用

考题 工作时间利用程度的基本分析包括(  )。A.出勤率指标B.出勤时间利用率指标C.制度工时利用率指标D.工作负荷率E.实际出勤率指标

考题 ( ) 是指员工实际工作时间占制度工作时间的比率, 反映员工制度工作时间实际被利用程度。A 、 缺勤率 B 、 出勤率 C 、 工作日利用率 D 、 工作负荷率

考题 出勤率是出勤时间与实际劳动时间数的比率。A对B错

考题 出勤率是出勤时间与实际劳动时间数的比率。

考题 对工程技术人员时间利用进行研究主要从()几个方面着手。A、专业对口问题B、边续工作时间C、出勤率D、出勤时间利用率E、家务劳动时间

考题 劳动出勤率等于实际出勤工日数与()之比的百分数A、制度规定工时数B、制度规定工日数C、累计工时数D、累计工日数

考题 出勤率是()A、出勤工日数与制度工日数之比B、缺勤率的倒数C、出勤工日数与日历工日数之比D、是研究工作时间实际利用程度的一项指标

考题 按劳动效率定员是根据()来计算定员人数。A、劳动时间B、出勤率C、看管定额D、工人劳动效率E、生产任务

考题 作业率是法定劳动时间与出勤劳动时间的比率。

考题 出勤率是出勤时间数与实际劳动时间数的比率。

考题 出勤工日数是指在制度规定应工作的工日(工时)中,生产工人()的工曰(工时)数,是企业()的劳动时间。A、实际出勤实际可能利用B、可能出勤实际利用C、实际利用实际利用D、可能出勤可能利用

考题 按设备定员时,必须掌握设备数量、轮班班次数、每人看管设备数量和()的数据A、出勤率B、出工率C、生产率D、劳动时间利用率

考题 下列不属于劳动时间利用的指标是()。A、出勤率B、作业率C、劳动生产率D、制度时间利用率

考题 单选题劳动出勤率等于实际出勤工日数与()之比的百分数A 制度规定工时数B 制度规定工日数C 累计工时数D 累计工日数

考题 判断题作业率是法定劳动时间与出勤劳动时间的比率。A 对B 错

考题 多选题按劳动效率定员是根据()来计算定员人数。A劳动时间B出勤率C看管定额D工人劳动效率E生产任务

考题 单选题按设备定员时,必须掌握设备数量、轮班班次数、每人看管设备数量和()的数据A 出勤率B 出工率C 生产率D 劳动时间利用率