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多选题
劳动合同应当具备的条款有（）。
A

劳动报酬

B

劳动合同期限

C

社会保险

D

工作内容与工作时间

参考答案

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考题 劳动合同必须具备哪些条款?
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考题 在劳动合同中，劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是()。A、必备条款B、可备条款C、约定条款D、一般条款
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考题 《劳动合同法》规定劳动合同应当具备的条款有那些?
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考题 劳动合同应当具备九个条款，下列（）就属于劳动合同应有的条款。 A.劳动合同期限 B.工作内容和工作地点 C.工作时间和休息休假 D.劳动报酬 E.失业保险
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考题 劳动合同应该具备的条款有（）。A.劳动报酬 B.劳动合同期限 C.社会保险 D.最低工资保障 E.劳动合同应该具备的条款
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考题 劳动合同应当具备的条款有（）A.劳动合同期限 B.工作内容 C.劳动报酬 D.社会保险 E.劳动者及其配偶、子女的相关信息
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考题 劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下哪些条款（ ）A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.劳动强度 D.劳动合同终止的条件 E.违反劳动合同的责任
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考题 劳动合同应当以书面形式订立，并具备（）条款。A劳动合同期限B劳动保护和劳动条件C劳动纪律D公证人签名E违反劳动合同的责任
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考题 劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 按照《劳动合同法》的规定，劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？
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考题 简述劳动合同应当具备的条款。
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考题 劳动合同应当具备的条款有（）。A、劳动报酬B、劳动合同期限C、社会保险D、工作内容与工作时间
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考题 订立劳动合同应当具备的条款和内容有哪些？
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考题 毕业生与用人单位签订的劳动合同应具备的必备条款有哪些？
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考题 劳动合同书应该具备哪些条款？
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考题 劳动合同应当具备哪些条款？
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考题 简述劳动合同应当具备的主要条款。
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考题 劳动合同应当具备的必要条款（）。A、试用期B、福利待遇C、社会保险D、劳动报酬
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考题 订立劳动合同应具备哪些条款？
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考题 《劳动法》规定劳动合同应当以书面形式订立，并具备几项条款，分别是什么内容？
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考题 单选题在劳动合同中，劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是（）。A 必备条款B 可备条款C 约定条款D 一般条款
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考题 多选题劳动合同应当具备的必要条款（）。A试用期B福利待遇C社会保险D劳动报酬
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考题 问答题按照《劳动合同法》的规定，劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 问答题简述劳动合同应当具备的主要条款。
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考题 问答题劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？
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考题 问答题简述劳动合同应当具备的条款。
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