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单选题
美国管理学家泰罗的“科学管理”对人性的认识是()
A

“经济人”

B

“社会人”

C

“复杂人”

D

“自动人”


参考答案

参考解析
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考题 《科学管理问题》一书的作者是美国著名的“科学管理之父”()A.泰罗B.古德诺C.林德布罗姆D.西蒙

考题 被称为科学管理之父的科学家是( )A、泰罗B、梅奥C、韦伯D、马斯洛

考题 创建科学管理理论的管理学家是()A、泰罗B、孔茨C、法约尔D、韦伯

考题 “科学管理”理论的创始人是美国的弗雷德里克·泰罗。( )

考题 科学管理理论是美国管理学家()为企业管理设计的一条价值理念和管理方法 A.布迪厄B.法约尔C.泰罗D.韦伯

考题 人性化管理是一种管理模式的进步,是对“泰罗模式”和科学管理等强调管理的精细化和标准化的修正与迭代。() 此题为判断题(对,错)。

考题 美国管理学家泰罗的“科学管理”对人性的认识是()A、“经济人”B、“社会人”C、“复杂人”D、“自动人”

考题 《科学管理问题》一书的作者是美国著名的“科学管理之父”()A、泰罗B、古德诺C、林德布罗姆D、西蒙

考题 目标管理思想最早是由美国管理学家泰罗提出来的。

考题 泰罗的科学管理所赖以建立的假设基础是()A、政治人的人性假设B、行政人的人性假设C、经济人的人性假设D、社会人的人性假设

考题 泰罗制是美国管理学家泰罗提出的()理论。A、组织管理B、行为管理C、人际关系D、科层管理

考题 被誉为科学管理之父的管理学家是()A、泰罗B、亚当·斯密C、韦伯D、法约尔

考题 泰罗的科学管理思想注重人性价值的存在,对当时的生产技术的合理化产生了很大影响。

考题 科学管理理论的创始人是美国的弗德里克·泰罗,他的代表作是《科学管理原理》一书。

考题 最早提出科学的管理方法的是美国管理学家泰罗。()

考题 在人力资源思想的发展中,把人当作机器对象,提出了讲究工作规范但缺乏人性色彩科学管理学说的是()。A、美国的工程师泰罗B、美国的学者梅约C、美国著名的人格科学论理学家卡特尔D、美国的学者小乔治·盖洛普

考题 法国管理学家泰罗被誉为“科学管理之父”。

考题 被管理学界称为“科学管理之父”的管理学家是()。A、泰罗B、法约尔C、韦伯D、梅奥

考题 判断题最早提出科学的管理方法的是美国管理学家泰罗。()A 对B 错

考题 判断题法国管理学家泰罗被誉为“科学管理之父”。A 对B 错

考题 单选题泰罗的科学管理所赖以建立的假设基础是( )A 政治人的人性假设B 行政人的人性假设C 经济人的人性假设D 社会人的人性假设

考题 单选题泰罗制是美国管理学家泰罗提出的()理论。A 组织管理B 行为管理C 人际关系D 科层管理

考题 单选题被称为“科学管理之父”的管理学家是A 泰罗B 法约尔C 韦伯D 梅奥

考题 判断题科学管理理论的创始人是美国的弗德里克·泰罗,他的代表作是《科学管理原理》一书。A 对B 错

考题 判断题泰罗的科学管理思想注重人性价值的存在,对当时的生产技术的合理化产生了很大影响。A 对B 错

考题 单选题美国管理学家泰罗的“科学管理”对人性的认识是()A “经济人”B “社会人”C “复杂人”D “自动人”

考题 判断题目标管理思想最早是由美国管理学家泰罗提出来的。A 对B 错

考题 单选题《科学管理问题》一书的作者是美国著名的“科学管理之父”()A 泰罗B 古德诺C 林德布罗姆D 西蒙