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题目内容
（请给出正确答案）
单选题
企业科学用人的标准是（）。
A
劳动定额
B
劳动定员
C
编制定额
D
劳动编制
参考答案
参考解析
解析：
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考题
劳动定员定额规则包括编制定员和劳动定额两个部分，而劳动定额规则是指在一定的生产技术水平和组织件下，企业制定的劳动者完成单位合格产品所需要的（ ）A．劳动时间标准B．劳动消耗量标准C．劳动成本标准D．劳动利润标准
考题
下列关于劳动定额的作用的说法中，正确的有A.劳动定额是企业编制、执行和检查计划的基础，企业的生产计划、劳动计划、成本计划、维修计划等都要以劳动定额为依据B.劳动定额是企业实行经济核算和成本管理的基础资料C.劳动定额是企业开展劳动竞赛，不断提高劳动生产率的重要工具D.劳动定额是科学地安排生产和组织劳动过程的依据
考题
以下关于劳动定员与定额的说法，错误的是( )。A:劳动定员与劳动定额的内涵不同B:企业定员是对劳动力使用的限额C:劳动定员是劳动定额的一种特殊形式D:劳动定额采用的劳动时间单位是"工时"、"工日"等
考题
以下关于企业定员的说法，不正确的是( )
A、定员和编制两个概念大相径庭
B、企业定员亦称劳动定员或人员编制
C、企业定员是劳动定额的一种重要发展趋势
D、定员是对劳动力使用的一种数量和质量界限
考题
以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（ ）。
A.劳动定员与劳动定额的内涵不同
B.企业定员是对劳动力使用的限额
C.劳动定员是劳动定额的一种特殊形式
D.劳动定额采用的劳动时间单位是“工时”“工日”等
考题
以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（ ）。A.劳动定额应用范围广
B.劳动定员与劳动定额的计量单位不同
C.劳动定员与劳动定额的内涵完全一致
D.劳动定员采用的劳动时问单位是“人?年”“人?月”“人?季”
考题
以下关于企业定员的说法，不正确的是( )A: 定员和编制两个概念大相径庭
B: 企业定员亦称劳动定员或人员编制
C: 企业定员是劳动定额的一种重要发展形式
D: 企业定员是对劳动力使用的一种数量和质量界限
考题
下列关于劳动定额的作用的说法中，正确的有（）。A、劳动定额是企业编制、执行和检查计划的基础，企业的生产计划、劳动计划、成本计划、维修计划等都要以劳动定额为依据B、劳动定额是企业实行经济核算和成本管理的基础资料C、劳动定额是企业开展劳动竞赛，不断提高劳动生产率的重要工具D、劳动定额是科学地安排生产和组织劳动过程的依据
考题
单选题以下关于企业定员的说法，不正确的是（）A
定员和编制两个概念大相径庭B
企业定员亦称劳动定员或人员编制C
企业定员是劳动定额的一种重要发展趋势D
定员是对劳动力使用的一种数量和质量界限
考题
单选题（）是有关部门根据一定的生产技术、组织条件，对企业单位使用各类人员数量标准作出的统一规定。A
劳动定额标准B
劳动定员标准C
劳动定员核定D
劳动定额计算
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