网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
判断题
因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情合理。
A

对

B

错

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “判断题因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情合理。A 对B 错” 相关考题
考题 尊重别人就是迎合别人的意愿。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 交往艺术的核心在于对别人表示尊重。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 专注地倾听别人的讲话是对别人的一种尊重。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 公关礼品重在表达情感与尊重。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 守时也是一种尊重;尊重别人要注意场合;在心理上有尊重别人的想法,才可能做出尊重别人的行动。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情合理。
查看答案
考题 交往艺术的核心在于对别人表示尊重
查看答案
考题 “在一个文化厚实深沉的社会里，人懂得尊重自己——他不苟且，因为不苟且所以有品位；人懂得尊重别人——他不霸道，因为不霸道所以有道德；人懂得尊重自然——他不掠夺，因为不掠夺所以有永续的智能。”这段话启示我们（） ①要坚持正确的价值取向 ②要坚持主观与客观相统一 ③要尊重客观规律 ④要用发展的观点看问题A、①②③④B、①③④C、①④D、①③
查看答案
考题 因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情不必合理。
查看答案
考题 判断题因为企业文化具有共性，所以，企业之间可以相互借鉴。也因为有个性，所以，企业文化之间不能互相照抄。A 对B 错
查看答案
考题 判断题专注地倾听别人的讲话是对别人的一种尊重。A 对B 错
查看答案
考题 判断题企业文化的三层次结构包括精神文化、制度文化、物质文化。其中，精神文化是基础核心，是企业文化的内容实质。A 对B 错
查看答案
考题 判断题因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情合理。A 对B 错
查看答案
考题 判断题讨论训练重在思想和语言交流，重在思想上取长补短，其目的说服别人。A 对B 错
查看答案
考题 判断题安全文化系统的核心层是安全制度层，它是安全文化形成和发展的基础。A 对B 错
查看答案
考题 判断题因为消费者对普通食盐的要求基本相同，所以我们可以认定普通食盐的市场是同质市场。A 对B 错
查看答案
考题 判断题市场经济制度之所以优于其他制度是因为它有效地利用了经济人的利己心。A 对B 错
查看答案
考题 判断题女士上班或出席各种正式场合，宜适当化妆，因为这也是对别人的尊重。A 对B 错
查看答案
考题 判断题观念是创新文化的保障，制度是创新文化的核心。A 对B 错
查看答案
考题 判断题副词所以归入虚词，主要是因为它不能充任核心的句法成分。A 对B 错
查看答案
考题 判断题在组织文化中，由于制度层具有较强的约束力，所以制度层是组织文化的核心和灵魂。A 对B 错
查看答案
考题 判断题交往艺术的核心在于对别人表示尊重A 对B 错
查看答案
考题 判断题西方私法文化的传统与发达正是对市场自由和个人权利尊重的体现，是西方文化的核心价值观在法律上的表达。A 对B 错
查看答案
考题 判断题“礼”的含义是尊重，它的基本要求是每个人都必须尊重自己、尊重别人、尊重社会。（）A 对B 错
查看答案
考题 判断题推进依法治税的核心就是要重在治“内”、重在治“权”、重在治“官”。A 对B 错
查看答案
考题 判断题因为尊重别人是市场文化的核心，所以制度的规定重在合情不必合理。A 对B 错
查看答案
考题 判断题精神文化是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。A 对B 错
查看答案
考题 判断题原始社会因为没有文字，所以没有文化的存在。A 对B 错
查看答案
热门标签
最新试卷