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判断题
青少年价值观学习的历程可分为四个阶段,即:先有价值感,而后有价值观,进而建立价值标准,最后才能作价值判断。
A
对
B
错
参考答案
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解析:
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考题
企业价值观的发展经历了()等几个阶段。
A、最大产值价值观、最大利润价值观、工作生活质量价值观B、最大利润价值观、最大产值价值观、工作生活质量价值观C、工作生活质量价值观、最大产值价值观、最大利润价值观D、最大利润价值观、工作生活质量价值观、最大产值价值观
考题
个体通过学习,经由前四个阶段的内化之后,所学得的知识观念已成为自己统一的价值观,并融入性格结构之中的情感教学目标是()。
A.形成价值观念
B.价值体系个性化
C.反应
D.组织价值观念系统
考题
单选题企业价值观的发展经历了()等几个阶段。A
最大产值价值观、最大利润价值观、工作生活质量价值观B
最大利润价值观、最大产值价值观、工作生活质量价值观C
工作生活质量价值观、最大产值价值观、最大利润价值观D
最大利润价值观、工作生活质量价值观、最大产值价值观
考题
单选题价值观完善就是要走出“舒适区”进入到“学习区”乃至“恐慌区”,所以()。A
价值观改变很难发生B
价值观还是以探索为主C
改变有时候是一个艰难的过程,但值得D
价值观最后顺其自然
考题
多选题从纵向系统考察,企业价值观可分为()三个层次。A员工个人价值观B群体价值观C整体价值观D股东价值观
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