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单选题
在所有的项目冲突中,50%以上的冲突是发生在以下哪3个领域中的?()
A

个性、成本目标以及进度

B

成本目标、行政程序以及进度

C

进度、项目优先级别以及人力资源

D

个性、项目优先级别以及成本目标


参考答案

参考解析
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考题 在项目实施的整个过程中,强度最大是() A、技术冲突B、个性冲突C、进度冲突D、人力资源冲突

考题 以下哪3个领域的冲突之和超过了项目总冲突的50%?( )A.个性、成本目标和进度B.成本目标、行政程序和进度C.进度、项目优先权和人力资源D.个性、项目优先权和成本目标

考题 在以下那此领域的冲突代表了所有项目冲突50%以上的内容A、项目成员,成本目标和进度表B、成本目标,行政程序和进度表C、进度表,项目优先性和人力资源D、项目成员,项目优先性和成本目标

考题 以下正确表达在项目的各阶段,冲突的排列顺序的是__________。 A.概念阶段:项目优先级冲突、资源冲突、成本冲突 B.计划阶段:项目优先级冲突、进度冲突、管理过程冲突 c.执行阶段:进度冲突、技术冲突、个人冲突 D.收尾阶段:成本冲突、资源冲突、管理过程冲突

考题 在以下那些领域的冲突代表了所有项目冲突50%以上的内容:( )A. 项目成员,成本目标和进度表 B. 成本目标,行政程序和进度表 C. 进度表,项目优先性和人力资源 D. 项目成员,项目优先性和成本目标

考题 多项目冲突管理中,’职能部门对资源使用的优先级高于项目部门’属于()A、项目外部冲突B、项目内部冲突C、以上都不是D、项目间冲突

考题 以下关于项目冲突强度的说法正确的是()A、项目成员个性冲突是最难有效解决的一种冲突B、项目技术冲突强度最大C、项目优先权冲突强度最大D、项目人力资源冲突比项目优先权冲突的强度大

考题 项目冲突中,()是强度最低的一种冲突源。A、项目费用冲突B、项目团队人员个性冲突C、项目人力资源冲突D、项目进度冲突

考题 项目冲突中,()被认为是最大的冲突。A、项目优先权冲突B、项目进度冲突C、项目人力资源冲突D、项目技术冲突

考题 团队成员进行人身攻击一般发生在什么冲突阶段?()A、认知冲突B、利益冲突C、情感冲突D、以上都不是

考题 在项目实施的整个过程中,强度最大的是()。A、技术冲突B、个性冲突C、进度冲突D、人力资源冲突

考题 突一般会给项目进展带来消极影响。尽管每个冲突发生的情况都是不同的,但项目经理的目标是不变的:就是要在所有与冲突有关的人之间找到一个双赢的解决方法。在选择一贯冲突解决方法时,要考虑很多因素,例如冲突的类型、时间压力、冲突的当事人及他们的身份和地位等。项目经理解决冲突最常用的的方法是()A、折中B、直接面对C、缓和D、协商

考题 初等教育领域中新旧观念的冲突,最主要、最核心的是()的冲突。

考题 在创业过程中,发生在创业团队之间的哪类冲突应该鼓励()A、利益冲突B、情感冲突C、认知冲突D、无任何冲突

考题 在所有的项目冲突中,50%以上的冲突是发生在以下哪3个领域中的?()A、个性、成本目标以及进度B、成本目标、行政程序以及进度C、进度、项目优先级别以及人力资源D、个性、项目优先级别以及成本目标

考题 冲突一般会给项目进展带来消极影响。尽管每个冲突发生的情况都是不同的,但项目经理的目标是不变的:就是要在所有与冲突有关的人之间找到一个双赢的解决方法。在选择一贯饿冲突解决方法时,要考虑很多因素,例如冲突的类型、时间压力、冲突的饿当事人及他们的身份和地位等。项目经理解决冲突最常用的方法是:()。A、折中B、直接面对C、缓和D、协商

考题 以下哪些内容是组织状况评估时需要重点搜集的信息()。A、组织文化和亚文化B、组织目前的冲突情况C、组织冲突原因D、组织中现有的冲突治理方法

考题 单选题在以下哪些领域的冲突代表了所有项目冲突50%以上的内容()。A 项目成员,成本目标和进度表B 成本目标,行政程序和进度表C 进度表,项目优先性和人力资源D 项目成员,项目优先性和成本目标

考题 单选题关于冲突的观点,以下错误的是()。A 冲突的传统观强调冲突有害B 冲突的人际关系观强调冲突是必要的C 冲突的相互作用观强调冲突可以激发活力D 传统的冲突观主要发生在20世纪50年代以前

考题 单选题团队成员进行人身攻击一般发生在什么冲突阶段?()A 认知冲突B 利益冲突C 情感冲突D 以上都不是

考题 单选题项目冲突中,()被认为是最大的冲突。A 项目优先权冲突B 项目进度冲突C 项目人力资源冲突D 项目技术冲突

考题 单选题在所有的项目冲突中,50%以上的冲突是发生在以下哪3个领域中的?()A 个性、成本目标以及进度B 成本目标、行政程序以及进度C 进度、项目优先级别以及人力资源D 个性、项目优先级别以及成本目标

考题 单选题多项目冲突管理中,’职能部门对资源使用的优先级高于项目部门’属于()A 项目外部冲突B 项目内部冲突C 以上都不是D 项目间冲突

考题 单选题在创业过程中,发生在创业团队之间的哪类冲突应该鼓励()A 利益冲突B 情感冲突C 认知冲突D 无任何冲突

考题 单选题以下关于项目冲突强度的说法正确的是()A 项目成员个性冲突是最难有效解决的一种冲突B 项目技术冲突强度最大C 项目优先权冲突强度最大D 项目人力资源冲突比项目优先权冲突的强度大

考题 单选题冲突一般会给项目进展带来消极影响。尽管每个冲突发生的情况都是不同的,但项目经理的目标是不变的:就是要在所有与冲突有关的人之间找到一个双赢的解决方法。在选择一贯的冲突解决方法时,要考虑很多因素,例如冲突的类型、时间压力、冲突的当事人及他们的身份和地位等。项目经理解决冲突最常用的方法是()A 折中B 直接面对C 缓和D 协商

考题 单选题项目冲突中,()是强度最低的一种冲突源。A 项目费用冲突B 项目团队人员个性冲突C 项目人力资源冲突D 项目进度冲突

考题 多选题以下哪些内容是组织状况评估时需要重点搜集的信息()。A组织文化和亚文化B组织目前的冲突情况C组织冲突原因D组织中现有的冲突治理方法