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单选题
下列有关工作设计原理的说法，错误的是（）。
A
科学管理原理是由泰勒提出的
B
现代工效学的基本指导思想是以人为本
C
人际关系理论认为工人是“经济人”而不是“社会人”
D
工作特征模型包含五个核心维度
参考答案
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解析：
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考题
下列有关工作设计原理的说法，不正确的是( )。A．科学管理原理是由泰勒提出的B．现代工效学的基本指导思想是以人为本C．人际关系理论认为工作是“经济人”而不是“社会人”D．工作特征模型包含五个核心维度
考题
关于结构设计的基本原理和方法，下列说法正确的有哪些?()A、由确定性设计原理逐渐向概率性设计原理过渡B、由概率性设计原理逐渐向确定性设计原理过渡C、新船型的出现使得老的规范设计方法无法适应D、结构分析的有限元法和数学规划的优化技术飞速发展
考题
下列关于生物型工作设计法的说法，错误的是()。A:是一种基于工效学思想的设计方法
B:关注人的心理能力和心理局限
C:通常用于体力要求比较高的职位的工作设计
D:关注对机器和技术的设计
考题
下列关于工作设计的说法错误的是()。A:工作设计是重新确定工作的内容和流程安排
B:工作设计的目的是为了提高工作效率
C:工作设计的内容不包括工作中的协作
D:有效的工作设计能够达到激励的效果
考题
下列关于工作设计的说法，正确的是()。A:工作设计是确定工作责任和所需知识技能的过程
B:工作设计可以使工作更加人性化
C:工作设计应以工作评价为基础
D:工作设计的主要方法是关键绩效指标法
考题
下列有关射流泵工作原理的叙述中，（）的说法是错误的。A、一定压力的工作液从油管注入，经泵的通路流至喷嘴B、经泵的通路流至喷嘴的工作液流速变高射入后管C、利用高速流体对周围液体具有抽吸作用D、混合液经油孔从油管流出地面
考题
下列有关工作设计原理的说法，错误的是（）。A、科学管理原理是由泰勒提出的B、现代工效学的基本指导思想是以人为本C、人际关系理论认为工人是“经济人”而不是“社会人”D、工作特征模型包含五个核心维度
考题
单选题下列关于工作设计的说法错误的是（ ）。A
工作设计是重新确定工作的内容和流程安排B
工作设计的目的是为了提高工作效率C
工作设计的内容不包括工作中的协作D
有效的工作设计能够达到激励的效果
考题
单选题下列关于生物型工作设计法的说法，错误的是（ ）。A
是一种基于工效学思想的设计方法B
关注人的心理能力和心理局限C
通常用于体力要求比较高的职位的工作设计D
关注对机器和技术的设计
考题
单选题关于施工管理的工作流程组织，下列说法错误的是（）。A
设计变更流程属于管理工作流程组织B
与生成月度进度报告有关的数据处理流程属于信息处理工作流程C
工作流程组织反映一个组织系统中各部门之间的逻辑关系D
钢结构深化设计工作流程属于物质流程组织
考题
单选题下列有关HDF的说法错误的是（）。A
指血液透析滤过B
弥散和对流的原理C
清除大分子D
清除中小分子
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