网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
单选题
面对企业高新招聘，要求你前去面试，正确的做法是（）。
A
立刻前去
B
向劳动、工商部门咨询、核实，确认可靠性
C
不予理会
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “单选题面对企业高新招聘，要求你前去面试，正确的做法是（）。A 立刻前去B 向劳动、工商部门咨询、核实，确认可靠性C 不予理会” 相关考题
考题
客户一进展厅,销售顾问正确的做法是:()
A、客户一上门，任由客户观察，待其召唤时再前去服务B、客户一上门，任由客户观察，并于一分钟后再前去洽谈介绍C、客户一上门，即刻迎接并展开洽谈动作D、首先招呼、任其观察、主动前去介绍
考题
以下争议适用《劳动法》的是、A、某国家机关招聘工勤人员，张某前去应聘，该机关认为张某相貌丑陋，如果招用会影响国家机关的形象，所以不予招录，张某认为该机关损害了自己的权益B、某法院向社会公开招聘审判人员，王女前去应聘，法院告知王女，法院审判人员男女比例失衡，所以此次招聘只招聘男性，王女认为法院损害了自己的权益C、李某在某企业长年辛勤工作，由于与企业负责人有私怨，李某一直得不到升职机会，李某认为企业损害了自己的权益D、个体工商户胡某开办了一家餐馆，招用秦某为学徒工，胡某和秦某均未提出签订劳动合同，秦某在胡某处工作了一段时间后到另一个体工商户梁某处工作，胡某发现秦某窃取了自己烧菜的秘方给了梁某，胡某认为秦某侵害了自己的权益
考题
你(Li Yuan)的同学王晶打算在校内找一份临时工作，给她写一封电子邮件，内容包括：
·你从校园网上获得图书馆招工的信息；招聘人数为5—10人；
·对应聘人员的要求(如必须是本校学生、可周末上班等)；
·面试时间和地点；
·鼓励她抓住此机会，前去面试。
考题
融合期招聘面试流程正确排序：（） ①下店跑盘 ②发培训 ③入职 ④基地培训（彩贝训） ⑤CA总监复试 ⑥确认/分配门店 ⑦店东/招聘人员（初试）A、①⑥⑦⑤④②③B、⑦⑤⑥②①④③C、⑦⑥⑤②①④③D、⑥④②①⑦③⑤
考题
判断题企业对被列入经营异常名录有异议的，工商部门应当予以受理的，应当在20个工作日内核实，并将核实结果书面告知申请人；不予受理的，将不予受理的理由书面告知申请人。A
对B
错
热门标签
最新试卷