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判断题
管理制度主要说明工作任务及要求、工作程序、责任范围等，是每个工作岗位行为的依据。
A
对
B
错
参考答案
参考解析
解析：
工作制度或程序主要说明。
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考题
任务分析一般分为()步骤。A.根据组织的经营目标和部门职责选择有代表性的工作岗位
B.根据该工作岗位的说明书列出初步的任务及完成这些任务所需要的知识、技能和能力清单
C.工作任务和所需技能的确认
D.为该工作岗位制定针对培训需要分析的任务分析表
E.完成任务所需的技能要求和规范的操作程序
考题
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考题
单选题对申请企业的质量管理制度和责任制度，下面说法不正确的是（）？A
申请企业应当有健全有效的质量管理制度和责任制度B
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应在管理制度和文件中应该明确每个工作岗位的质量职责和活动程序，以此作为岗位考核的依据D
以上都不是
考题
单选题描述某职务的特征及工作范围是职务说明的哪项主要内容？（）A
职务概要B
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