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判断题
领导所处的地位决定了领导是团体风气的倡导者,领导以身作则,提倡创造,倡导好的风气,唯有这样团体才能发展。
A

B


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考题 每个团体领导者的道德上的责任是理解:() A、团体动力学B、团体过程C、团体领导技巧D、团体发展

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考题 下列关于领导类型的说法正确的是()。 A.独裁式领导重大决策由领导一人决定B.民主式领导重大决策由团体讨论决定领导者给予激励C.放任式领导重大决策完全由团体决定领导不参与D.放任式领导模式下,依据事实评价职工的工作成果

考题 领导者在领导活动中所处的地位是() A、主导地位B、辅助地位C、双重地位D、中间地位

考题 一个团体需要时间来发展,才能发挥治疗的作用的原因是() A、团体领导者经验和能力有限B、成员需要时间来建立起彼此的信任、关怀,才能互相帮助C、团体要经过开始阶段和过渡阶段才能进入工作阶段,这是需要时间和耐心的D、以往的团体辅导都是这样进行的

考题 团体领导者在团体中的行为与决定,会直接影响团体的进行与成员的()A情绪B利益C期望D效果

考题 在团体发展的过程中,如遇到挑战领导者的情况,领导者要进行必要的回避和防御,以继续控制团体。A对B错

考题 在团体发展的过程中,如遇到挑战领导者的情况,领导者要进行必要的回避和防御,以继续控制团体。

考题 现代领导理论认为,团体的领导者可以因团体目的与情况的不同而不同,一个团体的领导者也会因团体的发展而改变。

考题 试述在团体辅导中团体的发展过程,谈谈每个阶段的特征和团体领导者的主要任务。

考题 党是改革的()。A、倡导者、策划者、领导者B、倡导者、领导者C、倡导者、推动者、领导者D、推动者、领导者

考题 广义上的领导是个人(或集团)用来影响团体成员,以实现团体目标的一个过程,并且团体成员认为这种影响是合理的,它由()构成。A、领导者、被领导者、领导目标三个要素B、领导者、被领导者、领导环境三个要素C、领导者、被领导者、领导目标、领导环境四个要素D、领导者、被领导者、领导目标、领导过程四个要素

考题 下列各项表述,哪些属于胡锦涛同志提出的转变领导作风和工作作风的“四个大力提高”()A、大力提倡求真务实、真抓实干B、大力倡导讲真话、报实情C、大力提倡用好的作风选人、选作风好的人D、大力倡导严于律己、以身作则

考题 好的领导班子必须有好的(),是我们党加强领导班子建设的一条重要经验。A、作风B、风气C、纪律

考题 领导的特质理论告诉我们()A、领导是天生的B、领导的行为决定了领导才能C、下属的服从是领导之所以为领导的关键D、领导行为是可以模仿的

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考题 决定“该做什么”的是( )A、质量管理委员会B、质量领导C、倡导者D、黑带大师

考题 ( )是领导层A、执行领导、倡导者B、黑带大师C、黑带D、绿带E、白带

考题 领导所处的地位决定了领导是团体风气的倡导者,领导以身作则,提倡创造,倡导好的风气,唯有这样团体才能发展。

考题 单选题党是改革的()。A 倡导者、策划者、领导者B 倡导者、领导者C 倡导者、推动者、领导者D 推动者、领导者

考题 判断题现代领导理论认为,团体的领导者可以因团体目的与情况的不同而不同,一个团体的领导者也会因团体的发展而改变。A 对B 错

考题 单选题决定“该做什么”的是( )A 质量管理委员会B 质量领导C 倡导者D 黑带大师

考题 判断题在团体发展的过程中,如遇到挑战领导者的情况,领导者要进行必要的回避和防御,以继续控制团体。A 对B 错

考题 单选题好的领导班子必须有好的(),是我们党加强领导班子建设的一条重要经验。A 作风B 风气C 纪律

考题 判断题领导所处的地位决定了领导是团体风气的倡导者,领导以身作则,提倡创造,倡导好的风气,唯有这样团体才能发展。A 对B 错

考题 单选题采用()方式的活动组织者认为领导者的工作目标在于创造和谐的活动氛围,尤其是在于形成良好的团体情境和人际互动。因此,他们总是以此为重心谋划策略,及时排除团体中的不和谐因素,以满足需要为要务,充分利用团体情境和人际互动的作用,营造乡村俱乐部式的氛围。A 倡导式领导B 人情式领导C 民主式领导D 程序式领导

考题 单选题( )是领导层A 执行领导、倡导者B 黑带大师C 黑带D 绿带E 白带