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多选题
员工培训评估的基本步骤包含以下哪些（）。
A

评估的可行性分析及需求分析

B

选定评估的对象

C

建立基本的数据库

D

选择评估方法

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考题 以下属于员工培训的流程的是()。 A、培训需求分析B、培训反馈C、培训实施D、培训设计E、培训评估
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考题 培训效果评估的开展必须要遵循科学的程序，一般包括（　　）基本步骤。A.明确培训评估的目的B.培训评估方案的制订C.培训评估信息的收集D.培训评估信息的整理与分析E.撰写培训评估报告
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考题 培训评估的可行性分析包括（）。A、决定该培训项目是否交由评估者评估。B、培训是否取得相应效果。C、了解项目实施的基本情况，为以后评估设计奠定基础，D、评估工作是否有相应的人员组织安排E、培训评估的成本效益评估
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考题 地产评估的基本步骤包括（）A、接受委托明确评估基本事项B、制定评估作业计划C、选择评估方法D、现场勘察及搜集评估的数据资料E、评定估算撰写评估报告
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考题 简述员工培训评估的概念和基本原则，企业员工培训评估体系的构成，总体设计的内容，员工培训评估方案的设计与实施，培训评估结果反馈的程序和方法。
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考题 员工培训评估的基本步骤包含以下哪些（）。A、评估的可行性分析及需求分析B、选定评估的对象C、建立基本的数据库D、选择评估方法
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考题 问答题简述员工培训评估的概念和基本原则，企业员工培训评估体系的构成，总体设计的内容，员工培训评估方案的设计与实施，培训评估结果反馈的程序和方法。
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考题 多选题评估岗接到评估安排后，在明确评估对象基本状况的基础上，要对评估对象进行初步分析，及时制定评估计划和方案，内容主要包括（）A拟采用的评估技术路线和评估方法；B拟调查搜集的资料及其来源渠道；C预计所需要的时间、人力；D评估作业步骤和时间进度安排。
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考题 单选题请选择正确的商业银行目标市场选择的操作程序及步骤（）A 目标市场选定阶段-调查阶段-分析阶段-细分阶段-评估阶段B 目标市场选定阶段-细分阶段-调查阶段-分析阶段-评估阶段C 调查阶段-分析阶段-细分阶段-评估阶段-目标市场选定阶段D 分析阶段-细分阶段-调查阶段-评估阶段-目标市场选定阶段
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