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判断题
在职位横向分类和纵向分类基础上，对每一职位作标准化和尽可能定量化说明的书面文件是职务规范。
A

对

B

错

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考题 职位分类归级包括职位的横向分类、职位的纵向分类和()。A、交叉分类B、划分职等C、统一职等D、其他
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考题 在进行职位的横向分类时，在划分大类的基础上再进一步按每一大类中各种职位的性质和特征划分为若干中类。这种中类在国外通常称为()。A、职门B、职系C、职组D、职务
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考题 关于职位说明书，下列说法不正确的是( )。A.职位说明书是工作分析的成果文件 B.职位说明书就是工作分析唯一的成果文件 C.职位说明书由工作描述和工作规范两部分组成 D.工作描述是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
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考题 下列关于职位和职务的说法正确的是（）A、职位是指同类职务的集合体，是职务的统称B、一种职务可以由一个或多个职位C、职位的数量是有限的D、职位又称编制，职位也叫岗位E、职位可以进行分类，而职务一般不进行分类
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考题 职位是由上级组织分配给每一个工作人员的职务和责任。职位是职位分类最基本的概念，是分类的（）。
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考题 下面关于岗位分类的说法不正确的是（）。A、岗位的纵向分级和横向分类无关B、岗位分类是进行岗位研究的一项重要工作C、岗位分类包括横向分类和纵向分级D、岗位的纵向分级是在横向分类的基础上进行的
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考题 职位分类就是在工作分析的基础上，将职位依据任务、责任和所需资格条件进行归纳分类。
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考题 作为职位纵向分类的前提和基础，对职位的横向划分是（）。
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考题 实施职位分类的基本程序和步骤是（）。A、职位调查B、书面调查C、职位品评D、确定基本的分类因素E、制订职级规范
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考题 多选题实施职位分类的基本程序和步骤是（）。A职位调查B书面调查C职位品评D确定基本的分类因素E制订职级规范
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考题 单选题在进行职位的横向分类时，在划分大类的基础上再进一步按每一大类中各种职位的性质和特征划分为若干中类。这种中类在国外通常称为（）。A 职门B 职系C 职组D 职务
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考题 单选题下列有关职位说明书的说法，不正确的是（）。A 工作描述是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件B 工作规范是对工作执行者做什么、如何做及在怎样的条件下做的一种书面描述文件C 职位说明书由工作描述和工作规范两部分组成D 职位说明书是工作分析的成果文件
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考题 填空题职位是由上级组织分配给每一个工作人员的职务和责任。职位是职位分类最基本的概念，是分类的（）。
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考题 判断题职位分类就是在工作分析的基础上，将职位依据任务、责任和所需资格条件进行归纳分类。A 对B 错
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考题 填空题作为职位纵向分类的前提和基础，对职位的横向划分是（）。
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考题 单选题落实职位分类成果、规范职位分类的法律文件是（）。A 职位调查表B 职位说明书C 职位评价表D 职位名称表
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考题 单选题职位分类归级包括职位的横向分类、职位的纵向分类和（）。A 交叉分类B 划分职等C 统一职等D 其他
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考题 单选题职位分类归级包括职位的横向分类、（）和统一职等。A 职位的交叉分类B 划分职等C 职位的纵向分类D 其他
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考题 多选题下列关于职位和职务的说法正确的是（）A职位是指同类职务的集合体，是职务的统称B一种职务可以由一个或多个职位C职位的数量是有限的D职位又称编制，职位也叫岗位E职位可以进行分类，而职务一般不进行分类
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