网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
比较某人服用药物前后的行为变化，这属于（）
A

自身前后比较

B

类似事物比较

C

事物与标准比较

D

手段目的分析

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题比较某人服用药物前后的行为变化，这属于（）A 自身前后比较B 类似事物比较C 事物与标准比较D 手段目的分析” 相关考题
考题 某人多次体检正常，却总怀疑自己患有心脏病，这属于A．不良生活方式与习惯B．致病行为模式C．不良疾病行为D．预警行为E．病人角色行为
查看答案
考题 （140~141题共用备选答案）A．毒性反应B．副作用C．后遗反应D．停药反应E．变态反应140.失眠患者睡前服用苯巴比妥钠，次日上午有宿醉现象，这属于141.胃肠绞痛服用阿托品后感到口干，这属于药物的
查看答案
考题 女，20岁，因腹痛服用硫酸阿托品0.6mg/每天3次。1周后感到口干，便秘，这属于药物的（ ）
查看答案
考题 通过比较高血压病人服用某种药物前后的血压水平来观察该药物的降血压效果，此研究方法属于A．观察性研究B．真试验C．类实验D．临床随机对照试验E．社区随机对照试验
查看答案
考题 某患者服用巴比妥类催眠药后,次晨似有困倦、头昏、乏力等反应,这属于( ) A、药物的特异质反应B、药物的副作用C、药物的变态反应D、药物的急性毒性E、药物的后遗效应
查看答案
考题 某人在购买终身保险时，保证今后不再吸烟，这属于（ ）。
查看答案
考题 有些药物常被装在淀粉制成的胶囊里服用。这其中的道理是__________。
查看答案
考题 下列现象中，不属于学习的有（　　） A.成熟带来的行为的持久变化 B.肌体受到伤害引起的行为变化 C.药物引起的行为变化 D.疲劳引起的行为变化
查看答案
考题 下图是某人在一次平静呼吸中肺内气压的变化曲线。请分析曲线BC段的变化中，胸廓的前后径和左右径的变化分别是（　　）。 A.前后径增大、左右径缩小 B.前后径缩小、左右径增大 C.前后径和左右径均增大 D.前后径和左右径均缩小
查看答案
考题 通过比较高血压病人服用某种药物前后的血压水平来观察该药物的降血压效果，此研究方法属于（）。A、观察性研究B、真试验C、类实验D、临床随机对照试验E、社区随机对照试验
查看答案
考题 张某私自购买了某成瘾药物后，由于服用剂量过大导致昏迷，他这种滥用药物的行为属于（）A、日常危害健康行为B、致病性行为模式C、不良疾病行为D、违规行为E、预警行为
查看答案
考题 疫点处理效果评价的方法是比较控制前后媒介密度的变化
查看答案
考题 服用洋地黄类药物的前后应注意观察（）A、血压B、心率C、呼吸D、皮疹E、瞳孔
查看答案
考题 在人际交往中，对某人或某一类人进行简单概括归类，形成比较固定的印象或看法。这属于人际认知中的（）。A、首因效应B、近因效应C、晕轮效应D、刻板印象
查看答案
考题 以绩效为目标的业务流程重组，就是依据分析、比较获得的重组前后的绩效变化来决定进一步的行为方式。
查看答案
考题 某人大代表对于警察执行公务过程中的行为提出了批评，这属于公安工作中的（）监督。A、外部直接B、外部间接C、内部直接D、内部间接
查看答案
考题 某人多次体检正常，却总怀疑自己患有心脏病，这属于（）。A、不良生活方式与习惯B、致病行为模式C、不良疾病行为D、预警行为E、病人角色行为
查看答案
考题 比较某人服用药物前后的行为变化，这属于（）A、自身前后比较B、类似事物比较C、事物与标准比较D、手段目的分析
查看答案
考题 单选题通过比较高血压病人服用某种药物前后的血压水平来观察该药物的降血压效果，此研究方法属于（）。A 观察性研究B 真试验C 类实验D 临床随机对照试验E 社区随机对照试验
查看答案
考题 单选题某人大代表对于警察执行公务过程中的行为提出了批评，这属于公安工作中的（）监督。A 外部直接B 外部间接C 内部直接D 内部间接
查看答案
考题 配伍题服用硫酸阿托品后感到口干、便秘，这属于药物的（）|服用苯巴比妥钠第二天上午呈现宿醉现象，这属于（）A副作用B毒性反应C停药反应D后遗反应E变态反应
查看答案
考题 单选题某人多次体检正常，却总怀疑自己患有心脏病，这属于（）A 不良生活方式与习惯B 致病行为模式C 不良疾病行为D 预警行为E 病人角色行为
查看答案
考题 单选题因腹痛服用硫酸阿托品后出现口干、便秘，这属于药物的（　　）。A B C D E
查看答案
考题 单选题胃肠绞痛服用阿托品后感到口干，这属于药物的（　　）。A B C D E
查看答案
考题 单选题女，20岁，因腹痛服用硫酸阿托品0.6mg每天3次，1周后感到口干，便秘，这属于药物的（　　）。A B C D E
查看答案
考题 单选题在人际交往中，对某人或某一类人进行简单概括归类，形成比较固定的印象或看法。这属于人际认知中的（）。A 首因效应B 近因效应C 晕轮效应D 刻板印象
查看答案
考题 判断题以绩效为目标的业务流程重组，就是依据分析、比较获得的重组前后的绩效变化来决定进一步的行为方式。A 对B 错
查看答案
热门标签
最新试卷