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单选题
组织可以运用马尔科夫分析预测()
A
外部的劳动力供给
B
外部劳动力需求
C
内部劳动力供给
D
内部劳动力需求
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
关于马尔科夫分析法的说法,正确的是()。A:马尔科夫分析法的关键是确定人员转移率矩阵表
B:马尔科夫分析法的基本思想是,找出过去的人员变动规律,从而推测未来的人员变动趋势
C:马尔科夫分析法的基本假设是,既定时期内从某一职位转移到另一职位的人数比例是经常变化的
D:所使用的历史数据周期越长,预测准确性越高
E:马尔科夫分析法的第一个分析步骤是制作人员变动表
考题
关于马尔科夫分析法的说法,正确的是( )。A.马尔科夫分析法的关键是确定人员转移率矩阵表
B.马尔科夫分析法的基本思想是,找出过去的人员变动规律,从而推测未来的人员变动趋势
C.马尔科夫分析法的基本假设是,既定时期内从某一职位转移到另一职位的人数比例是经常变化的
D.所使用的历史数据周期越长,预测准确性越高
E.马尔科夫分析法的第一个分析步骤是制作人员变动表
考题
多选题人力资源供给预测的主要方法包括( )。A人员替换分析法B马尔科夫分析法C回归分析法D趋势预测法E德尔菲法
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