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问答题
用人单位不得以在工资中支付社会保险费的形式逃避社会保险法定义务 【案例】某市一外商投资企业在与员工签订的劳动合同中规定员工领取货币工资,社会保险费包括在工资之中,由员工自行参加社会保险。该市劳动保障监察大队在劳动保障年检中发现这一劳动保障违法行为后,责令该外商独资企业限期办理社会保险登记、申报,补缴社会保险费。

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考题 下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护B、用人单位未及时足额支付劳动报酬C、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费D、用人单位强令冒险作业

考题 根据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形包括( )。A.劳动合同条款对自己不利的B.法定节假日安排加班的C.工作环境不舒适的D.用人单位拖欠工资的E.用人单位不为劳动者缴纳社会保险费的

考题 只要双方签订的劳动合同中没有约定缴纳社会保险费的条款,用人单位就可以不为劳动者缴纳社会保险。() 此题为判断题(对,错)。

考题 李某应聘到某公司工作。公司在待遇方面提出:如果李某要求办理社会保险的话,李某的工资将会减少300元。李某为了工资多拿一些,与公司约定不缴纳社会保险。李某和公司签订了为期2年的劳动合同,在合同中约定了月工资1800元,劳动者主动放弃让用人单位缴纳社会保险的权利。1年后,李某与公司在工资支付上发生争议,以用人单位不为其缴纳社会保险为由,通知用人单位解除劳动合同,同时要求支付经济补偿。公司同意双方终止劳动关系,但以双方有明确约定不缴纳社会保险为由,不同意支付经济补偿。请问:(1)用人单位和劳动者的关于不缴纳社会保险的约定是否有效?(2)按照规定公司应为李某补缴社会保险,如不补缴,可能承担什么法律后果?(3) 李某是否可以解除劳动合同并请求支付经济补偿?

考题 某市劳动保障监察大队在检查中发现一外商投资企业在与员工签订的劳动合同中规定员工只领取货币工资,社会保险费包括在工资之中,由员工自行参加社会保险。请问该外商投资企业上述行为违反了什么规定?

考题 根据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形包括()。A:劳动合同条款对自己不利的 B:法定节假日安排加班的 C:工作环境不舒适的 D:用人单位拖欠工资的 E:用人单位不为劳动者缴纳社会保险费的

考题 特殊情况下的工资支付包括( )。A.劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位一次付清劳动者工资 B.劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,或者担任集体协商代表履行代表职责、参加集体协商活动期间,用人单位应当视同其提供正常劳动支付工资 C.劳动者依法休假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付工资 D.用人单位停工、停业期间的工资支付 E.用人单位破产、终止或解散的,经依法清算后的财产应当按照有关法律、法规、规章的规定,优先用于支付劳动者的工资和社会保险费

考题 合伙企业财产在进行清偿时,其顺序为()。A.支付清算费用一职工工资一社会保险费用一支付法定补偿金一缴纳税款一利润分配 B.支付清算费用一职工工资一缴纳税款一支付法定补偿金一社会保险费用一利润分配 C.职工工资一利润分配一支付清算费用一社会保险费用一支付法定补偿金一缴纳税款 D.支付清算费用一职工工资一缴纳税款一社会保险费用一支付法定补偿金一利润分配

考题 用人单位的下列哪些行为是违法的()A、录用员工时告知单位不统一办理社会保险参保手续,每月给予250元的现金补贴B、在试用期内不为员工办理社会保险参保手续C、要求离职员工承担单位缴纳部分的社会保险费D、未经员工允许在工资中扣除个人应缴部分社会保险费

考题 切实维护高校毕业生的合法权益,对企业招用高校毕业生不签订劳动合同、不按时足额缴纳社会保险费、不按时支付工资等违法行为,及时予以查处。

考题 用人单位与劳动者在签订劳动合同中约定的工资数额可低于该用人单位工资专项集体合同中约定的最低工资数额。

考题 一外商投资企业在与员工签订的劳动合同中,规定员工只领取货币工资,社会保险费包括在工资之中,由员工自行参加社会保险。请问该外商投资企业的上述行为是否正确,为什么?

考题 旅行社应当与其聘用的导游______。()A、依法订立劳动合同,按规定支付劳动报酬和社保费,并为其投保人身意外保险B、依法订立劳动合同,支付劳动报酬,缴纳社会保险费用C、依法签订劳动合同,支付不低于当地最低工资标准的报酬,缴纳社会保险费用D、依法签订劳动合同,支付劳动报酬,并为其投保人身意外保险

考题 工资是指用人单位根据国家规定或者劳动合同的约定,依法以货币形式支付给劳动者的劳动报酬包括()。A、奖金、津贴和补贴B、加班加点工资C、用人单位承担的社会保险费D、职工教育经费

考题 下列各选项中属于劳动监察内容的是()。A、用人单位支付职工工资情况B、劳动者的遵守劳动合同情况C、用人单位遵守工作时间的情况D、用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

考题 多选题用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时()凭证由用人单位负举证责任。(2014年新增)A工资支付凭证B缴纳各项社会保险费的记录C劳动者填写的用人单位招工招聘“报名表”D考勤记录E其他劳动者的证言

考题 问答题一外商投资企业在与员工签订的劳动合同中,规定员工只领取货币工资,社会保险费包括在工资之中,由员工自行参加社会保险。请问该外商投资企业的上述行为是否正确,为什么?

考题 问答题某市劳动保障监察大队在检查中发现一外商投资企业在与员工签订的劳动合同中规定员工只领取货币工资,社会保险费包括在工资之中,由员工自行参加社会保险。请问该外商投资企业上述行为违反了什么规定?

考题 多选题下列各选项中属于劳动监察内容的是()。A用人单位支付职工工资情况B劳动者的遵守劳动合同情况C用人单位遵守工作时间的情况D用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

考题 多选题用人单位的下列哪些行为是违法的()A录用员工时告知单位不统一办理社会保险参保手续,每月给予250元的现金补贴B在试用期内不为员工办理社会保险参保手续C要求离职员工承担单位缴纳部分的社会保险费D未经员工允许在工资中扣除个人应缴部分社会保险费

考题 单选题用人单位以最低工资标准80%支付病假工资时,应由谁承担劳动者的社会保险费及住房公积金?()A 劳动者本人B 用人单位C 社会保险基金D 用人单位与社会保险基金按比例承担

考题 单选题《中华人民共和国公司法》规定,公司的剩余资产在分配给股东之前,其支付顺序为( )。A 清算费用、所欠税款、员工工资、社会保险费用和法定补偿金、公司债务B 清算费用、所欠税款、社会保险费用和法定补偿金、员工工资、公司债务C 清算费用、员工工资、社会保险费用和法定补偿金、所欠税款、公司债务D 清算费用、员工工资、所欠税款、社会保险费用和法定补偿金、公司债务

考题 多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动报酬支付的表述中,正确的有()。A对在国际劳动妇女节(工作日)照常工作的女职工,用人单位应支付加班工资B用人单位应当支付劳动者在法定休假日期间的工资C用人单位与劳动者约定的支付工资日期遇节假日的,应提前在最近的工作日支付D用人单位不得以有价证券替代货币支付工资

考题 不定项题黄河食品公司招聘人员,在签订劳动合同时要求员工缴纳800元培训费,并表示在员工与公司结束劳动关系时将该培训费全额返还给员工。2012年1月,甲与该公司签订了3年的劳动合同,试用期为6个月。2013年2月27日,甲在查询社保缴纳记录时,发现单位未缴纳试用期(2012年1~6月)的社会保险费。根据合同上的有关约定,2013年3月28日,甲向单位提出补缴社会保险费的要求,遭到拒绝。于是甲向单位提交了"解除劳动合同通知书",同时,准备申请仲裁,要求单位支付经济补偿以及补缴社会保险费。要求:根据上述资料,分析回答下列小题。下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形是()。A用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的B用人单位未及时足额支付劳动报酬的C用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的D用人单位违反法律、行政法规强制性规定的

考题 多选题根据社会保险法律制度的规定,下列各项中,不计入基本养老保险中职工本人的缴费工资的有()。A奖金B用人单位承担的社会保险费C用人单位支付给员工的劳动保护费D用人单位支付给员工的福利费

考题 多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列关于用人单位向劳动者支付劳动报酬的表述中,正确的有( )。A工资应以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付B劳动者在法定休假日期间,用人单位应支付工资C约定的工资支付日如遇节假日或休息日,应在此后最近的工作日支付D劳动者在婚丧假期间,用人单位可不支付工资

考题 单选题合伙企业财产在进行清偿时,其顺序为( )。A 支付清算费用—职工工资—社会保险费用—支付法定补偿金—缴纳税款—利润分配B 支付清算费用—职工工资—缴纳税款—支付法定补偿金—社会保险费用—利润分配C 职工工资—利润分配—支付清算费用—社会保险费用—支付法定补偿金—缴纳税款D 支付清算费用—职工工资—缴纳税款—社会保险费用—支付法定补偿金一利润分配