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判断题
目标管理法是依托目标管理制度，通过使每个员工都为完成组织使命而努力来实现组织的有效性。
A

对

B

错

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考题 目标管理法能使员工个人的（ ）保持一致。A．个人目标与组织目标B．努力目标与组织目标C．努力目标与集体目标D．个人目标和集体目标
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考题 目标管理是让组织的主管人员和员工亲自参加目标的制定,并在工作中通过自我控制努力完成工作目标的一种管理制度和方法。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 通过影响下属达到实现组织和集体目标 的行为过程，其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是A.管理B.协调C.领导D.组织E.计划
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考题 Y理论认为，必须用强制和惩罚方式才能激励员工为实现组织目标而努力。（ ）
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考题 通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程，其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是A:管理 B:协调 C:领导 D:组织 E:计划
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考题 通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程，其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是A.管理 B.协调 C.领导 D.组织 E.计划
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考题 组织具有的共同特点包括（）。A、组织有自己的目标B、组织通过合作来实现目标C、组织通过分工来实现目标D、组织是由个人和群体组成的E、组织通过协调来实现目标
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考题 以下哪一个选项用来描述有效的员工管理最合适（）。A、管理者使合适的人处在合适的岗位上以保证目标的实现B、管理者使员工处在某岗位上以保证目标的实现C、管理者确保员工帮助组织完成目标D、管理者确保组织的目标得以实现
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考题 以下哪个选项用来描述管理的组织职能最合适（）。A、管理的组织职能是指设计一个系统来完成既定目标B、管理的组织职能是指计划一个系统来完成既定目标C、管理的组织职能是指通过对有限资源的部署来实现既定目标D、管理的组织职能是指实现既定目标
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考题 领导是指挥、引导组织成员，为实现组织目标而努力的（）。
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考题 （）由组织的远景和使命、政策环境、长短期目标以及确定实现目标的策略而组成。A、组织计划B、组织规划C、组织战略D、组织目标
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考题 个人目标实现程度取决于通过群体努力而得到的组织目标的实现程度。
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考题 目标管理法是依托目标战略的制定，通过使每个员工都完成组织使命而努力实现的组织的有效性。
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考题 作为绩效评价的方法，目标管理法的优点是（）A、帮助企业实现目标B、员工参与管理C、员工自主管理D、以结果为导向E、使组织目标与个人目标相结合
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考题 目标管理法能使员工个人的（）保持一致。A、个人目标与组织目标B、努力目标与组织目标C、努力目标与集体目标D、个人目标与集体目标
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考题 以下关于目标管理法的说法，错误的是（）。A、评价标准可间接反映员工的工作内容B、以指定的目标作为对员工考评的依据C、使员工个人努力目标与组织目标一致D、以可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准
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考题 目标管理法是依托目标管理制度，通过使每个员工都为完成组织使命而努力来实现组织的有效性。
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考题 下列属于激励作用的内容有（）。A、设法使员工看到自我需要与组织目标之间的联系B、有效抑制员工个人需要以增进实现组织目标C、促使员工出色完成工作目标D、使员工自我需要与组织目标需要之间始终处于一种驱动状态E、不断调动员工潜在的积极性以提高其工作绩效
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考题 执行是连接组织的战略目标与实现目标之间的桥梁，是通过各种努力使组织的战略目标得以实现的过程。
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考题 单选题以下哪个选项用来描述管理的组织职能最合适（）。A 管理的组织职能是指设计一个系统来完成既定目标B 管理的组织职能是指计划一个系统来完成既定目标C 管理的组织职能是指通过对有限资源的部署来实现既定目标D 管理的组织职能是指实现既定目标
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考题 判断题目标管理法是依托目标战略的制定，通过使每个员工都完成组织使命而努力实现的组织的有效性。A 对B 错
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考题 多选题作为绩效评价的方法，目标管理法的优点是（）A帮助企业实现目标B员工参与管理C员工自主管理D以结果为导向E使组织目标与个人目标相结合
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考题 单选题战略规划过程的首要任务是（ ）。A 评估组织在实现终极目标时遇到的各种障碍B 选择有效的方法来帮助组织以实现其目标C 阐明组织的使命、愿景、价值观以及长期目标D 确定组织达成使命和长期目标
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考题 多选题组织具有的共同特点包括（）。A组织有自己的目标B组织通过合作来实现目标C组织通过分工来实现目标D组织是由个人和群体组成的E组织通过协调来实现目标
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考题 多选题(2015.4多26)组织具有的共同特点包括 ( )A组织有自己的目标B组织通过合作来实现目标C组织通过分工来实现目标D组织是由个人和群体组成的E组织通过协调来实现目标
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考题 单选题通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程，其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是（）A 管理B 协调C 领导D 组织E 计划
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考题 单选题通过满足员工的需要而使其努力工作，从而帮助组织实现目标的过程是（ ）。A 控制B 组织C 激励D 强化
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