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多选题
对于价值感激发的阐述正确的是：（）
A
传递有些信息让别人觉得你能帮他更好更快的实现职业和人生目标，这样的交流让别人对你产生价值感。
B
价值感是超过愉悦感的更高一重的人格魅力，所以能传递有价值信息的人，不需要激发愉悦感。
C
加速财富创造的信息是有价值的信息，可以激发价值感。
D
因为每个人的需求、兴趣和欲望都不同，所以无法找到必然激发价值感的方法。
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考题
对于本质原理阐述正确的是：（）A、只有对流行、前卫的事物本质进行阐述，才能让人产生价值感。B、阐述人类感知更深层次，更接近本质的道理时，必然出现价值感。C、阐述本质应尽量避免司空见惯、老生常谈的问题，因为话题本身没有价值。D、本质阐述的主要目的是激发别人的愉悦感。
考题
对于使用万能阐述框架的原因叙述正确的是：（）A、自己习惯的框架，其实是都是残缺不全的，甚至有很多缺陷和偏差。B、万能阐述框架符合系统化原理，更容易激发价值感。C、我们要选用难度适中的框架，不能太难也不能太简单。D、按照万能阐述框架的模式思考问题可以强化系统思维能力。
考题
对幽默能力阐述正确的是：（）A、幽默是非常不好把握的能力，所以无法快速提升。B、幽默的基本元素是笑话，笑话是组成幽默能力的基本元素。C、因为幽默能力有三个等级，所以每个人都应做到，舞台表演的专业级。D、因为幽默可以激发愉悦感，所以幽默能力应该全面做到即兴幽默。
考题
关于愉悦感激发的叙述不正确的是：（）A、赞扬和幽默产生的愉悦感，必然且迅速，但是层次较浅，消退速度快。B、唯美阐释让人产生的愉悦感层次更深，更持久。C、人的愉悦感可以只靠唯美阐述来激发，所以有了唯美阐述能力就不需要赞扬和幽默能力。D、赞扬能力，幽默能力和唯美阐述能力都是人格魅力的重要组成元素。
考题
对价值感激发第一种方法“阐述创造财富的历史成功经验”阐释正确的是：（）A、常规教育体系中，商界相关的历史最少，是因为商界创造的财富不如政界和学术界多。B、阐述成功企业的历史必须是三级精细历史信息。C、95%以上的人一辈子都在商界发展，所以应该对他们阐述他们相对陌生的政界历史。D、商界人士对商界历史了解较多，所以对其它领域的人才阐述商界历史才能激发价值感。
考题
对于价值感激发的阐述正确的是：（）A、传递有些信息让别人觉得你能帮他更好更快的实现职业和人生目标，这样的交流让别人对你产生价值感。B、价值感是超过愉悦感的更高一重的人格魅力，所以能传递有价值信息的人，不需要激发愉悦感。C、加速财富创造的信息是有价值的信息，可以激发价值感。D、因为每个人的需求、兴趣和欲望都不同，所以无法找到必然激发价值感的方法。
考题
多选题对于权威感的描述正确的是：（）A权威感，是一种能让人信任、钦佩，依赖，并愿意与之合作重要任务的特殊情感。B权威感的生成比价值感和愉悦感更复杂，威力更大，所以有权威感的人不需要给别人愉悦感和价值感。C权威感是可推动高价值交流和高端资源交流的人格魅力。D激发权威感是为了获得比感情交流更有价值的高端能量交流。
考题
单选题对于本质原理阐述正确的是：（）A
只有对流行、前卫的事物本质进行阐述，才能让人产生价值感。B
阐述人类感知更深层次，更接近本质的道理时，必然出现价值感。C
阐述本质应尽量避免司空见惯、老生常谈的问题，因为话题本身没有价值。D
本质阐述的主要目的是激发别人的愉悦感。
考题
单选题对于商界历史的阐述原则，正确的是：（）A
应该尽量介绍企业成熟时期的历史，因为体系化的成功经验才值得借鉴。B
很多人对商界历史的认识比较零散、浅显的原因是大脑容易记忆低价值浅层次的信息。C
应该给别人阐述企业成功的秘诀和内部信息，因为这些信息是高价值的。D
因为阐述的是企业的历史，所以应该只选择传统企业，新兴企业的历史不值得阐述。
考题
多选题对于使用万能阐述框架的原因叙述正确的是：（）A自己习惯的框架，其实是都是残缺不全的，甚至有很多缺陷和偏差。B万能阐述框架符合系统化原理，更容易激发价值感。C我们要选用难度适中的框架，不能太难也不能太简单。D按照万能阐述框架的模式思考问题可以强化系统思维能力。
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