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用工单位可以安排实习生从事下列哪种劳动？（）
- A、国家规定的第四级体力劳动强度劳动
- B、一般性生产辅助工作
- C、接触放射性、高毒、易燃易爆物品劳动
- D、井下作业劳动
参考答案
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考题
依据《劳动法》规定，禁止用人单位安排未成年工从事的活动有()A:矿山井下劳动B:高空作业劳动C:低矮作业劳动D:国家规定的第三级体力劳动强度的劳动E:国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
考题
依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有()A:矿山井下劳动B:国家规定的第三级体力劳动强度的劳动C:国家规定的第四级体力劳动强度的劳动D:电焊作业劳动E:连续负重10公斤的劳动
考题
依据《劳动法》，禁止用人单位安排未成年工从事的劳动有（）。A.矿山井下劳动
B.有毒有害劳动
C.低温作业劳动
D.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
E.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
考题
依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有（ ）。A.矿山井下劳动
B.国家规定的第三级体力劳动的劳动强度
C.国家规定的第四级体力劳动的劳动强度
D.电焊作业劳动
E.连续负重10公斤的劳动
考题
28岁女工张某的工作安排不违法的是（）。A.安排其从事高处、低温、冷水作业
B.安排其从事矿山井下劳动
C.安排其延长工作时间和夜班劳动
D.安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
E.安排其从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
考题
28岁女工张某的工作安排违法的是（ ）。A、安排其从事高处、低温、冷水作业
B、安排其从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
C、安排其延长工作时间和夜班劳动
D、安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
考题
用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。
考题
用人单位接纳全日制在校学生进行实习的，应当遵守法律、法规和国家有关规定，提供必要的劳动条件和安全健康的劳动环境，不得安排学生从事（）A、与所学专业有关的高空作业B、与所学专业无关的井下作业C、接触放射性、高毒、易燃易爆物品的劳动D、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
考题
单选题28岁女工张某已经怀孕4个月，可以对其进行的工作安排有（）。A
安排其从事高处、低温、冷水作业B
安排其从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动C
安排其延长工作时间和夜班劳动D
安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
考题
判断题用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。A
对B
错
考题
单选题用工单位可以安排实习生从事下列哪种劳动？（）A
高空作业劳动B
井下作业劳动C
接触放射性、高毒、易燃易爆物品劳动D
销售工作
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