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以下符合信息评估目标导向原则的有（）
- A、群众关心的热点问题
- B、涉及职工切身利益的事项
- C、容易引发矛盾、滋生腐败现象的问题
- D、立足企业长远规划，循序渐进
参考答案
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考题
以下原则符合高职院校评估的是（ ）A. 学校内部自评与外部专家评估相结合
B. 条件、过程、目标、结果相结合
C. 全面评估和重点评估相结合
D. 静态评估和动态评估相结合
E. 注重客观、科学、民主、公正、效率和效益相结合
考题
绩效评估信息可以用于以下方面：（）。A、使用绩效信息来确定评估的原则B、使用绩效信息检验组织是否达到原先设定的目标C、利用绩效信息来进行绩效预算的操作D、利用绩效评估的信息对个人和组织进行绩效激励
考题
应用信息时目标原则要从以下（）三个方面去做。A、应用内容上，从本目标的内容到与本目标有关的内容，都要满足管理目标B、应用的信息要真实，信息是决策的“参谋”，关系到计划决策的导向C、在开发过程上，从获取信息、加工信息到存贮信息、应用信息，都要符合管理目标D、在使用形式上，从普通文字、影像信息到高科技产品信息，都要方便于管理目标
考题
解决组织绩效的问题有几种方式，其中（）是指在组织目标和绩效目标驱动下，通过评估问题症状，分析导致绩效问题的根本原因来找出对症的策略，改进绩效，从而促使组织商业目标和绩效目标的达成。A、愿望导向B、需要导向C、结果导向D、行为导向
考题
单选题解决组织绩效的问题有几种方式，其中（）是指在组织目标和绩效目标驱动下，通过评估问题症状，分析导致绩效问题的根本原因来找出对症的策略，改进绩效，从而促使组织商业目标和绩效目标的达成。A
愿望导向B
需要导向C
结果导向D
行为导向
考题
单选题某公司去年业务招待费为1250万元，在营业收入中的占比低于相关规定，但绝对数额确实偏高，公司力争使今年的业务招待费较上年下降10%以上。从信息指标评估原则分析，这种信息披露符合（）。A
科学性原则B
系统优化原则C
通用可比原则D
实用性原则E
目标导向原则
考题
多选题绩效评估信息可以用于以下方面：（）。A使用绩效信息来确定评估的原则B使用绩效信息检验组织是否达到原先设定的目标C利用绩效信息来进行绩效预算的操作D利用绩效评估的信息对个人和组织进行绩效激励
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