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劳动者的合法权益主要包括()。

  • A、平等就业和选择职业的权利
  • B、取得劳动报酬的权利
  • C、休息休息的权利
  • D、用工的数量
  • E、获得劳动安全卫生的权利

参考答案

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考题 《劳动争议调解仲裁法》的主要任务不包括( )。 A.公正及时解决劳动争议 B.保护当事人合法权益 C.促进劳动关系和谐稳定 D.保证劳动者人身安全

考题 简述劳动者合法权益受到侵害的主要表现。

考题 病人的合法权益主要包括哪些内容?

考题 ()是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。

考题 基金风险管理的目标主要表现在()方面。A、维护劳动者合法权益B、稳步提高投资效益C、实现基金保值增值D、维护社会稳定

考题 保护妇女劳动者、未成年劳动者、残疾劳动者、少数民族劳动者、退役军人劳动者等的合法权益,体现了对劳动者权益()的保护A、最基本B、全面C、侧重D、平等

考题 维护职工合法权益是工会的基本职责。职工合法权益主要包括哪些方面?

考题 劳动者有权依法参加和组织劳动者协会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动

考题 劳动者权益受到侵害的现象时有发生。下列关于维护劳动者合法权益说法正确的是() ①通过法律途径是维护劳动者权益的唯一途径 ②劳动者签订了劳动合同,合法权益就一定能得到保护 ③发生劳动纠纷劳动者可以向法院起诉 ④劳动者要增强权利意识和法律意识A、①③B、①④C、②④D、③④

考题 实现和维护劳动者合法权益是社会主义制度的本质要求。劳动者维护合法权益的重要依据是()A、依法签订的劳动合同B、劳动者处于主人翁的地位C、企业制订的规章制度D、自觉履行劳动者的义务

考题 国家依法保护劳动者的合法权益,劳动者也应学会保护自己的合法权益。从经济学角度看,劳动者维护自己合法权益必须() ①自觉履行劳动者义务 ②依法订立劳动合同 ③树立正确的就业观 ④通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径A、①②④B、①③④C、①②③D、②③④

考题 安全生产法规的作用主要表现在()A、确保劳动者的合法权益B、促进生产和经济的发展C、促进社会稳定D、调动劳动者的积极性

考题 职工合法权益主要包括哪些方面?

考题 保护劳动者合法权益原则要求包括()A、劳动者的法定权益和约定权益都应该得到保护B、对特殊群体的特殊利益要给予特别的保护C、对各种劳动者平等保护D、对用人单位的合法利益也要保护

考题 试述维护劳动者合法权益原则。

考题 劳动法对劳动者合法权益的保护有什么?

考题 ()是引起劳动争议增加的最主要原因。A、用人单位违法侵犯劳动者合法权益的行为增加B、劳动者运用法律武器保护自己合法权益的意识逐步增强C、劳动者维权意识淡薄D、劳动者违法行为增加

考题 劳动者合法权益受到侵害的怎么办?

考题 填空题工会的基本职能就是()。代表和维护劳动者的合法权益是工会的基本职能。劳动者的合法权益包括劳动者的经济权益、政治权益和劳动权益等,其中,()是企业劳动者与管理者之间劳动关系的核心内容。

考题 多选题劳动者的合法权益主要包括()。A平等就业和选择职业的权利B取得劳动报酬的权利C休息休息的权利D用工的数量E获得劳动安全卫生的权利

考题 问答题试述维护劳动者合法权益原则。

考题 问答题劳动者合法权益受到侵害的怎么办?

考题 单选题《劳动合同法》的制定的主要目的不包括( )。A 便于用人单位解决纠纷B 发展和谐稳定的劳动关系C 保护劳动者的合法权益D 促进社会和谐

考题 多选题安全生产法规的作用主要表现在()A确保劳动者的合法权益B促进生产和经济的发展C促进社会稳定D调动劳动者的积极性

考题 单选题()是引起劳动争议增加的最主要原因。A 用人单位违法侵犯劳动者合法权益的行为增加B 劳动者运用法律武器保护自己合法权益的意识逐步增强C 劳动者维权意识淡薄D 劳动者违法行为增加

考题 单选题《劳动争议调解仲裁法》的主要任务不包括()。A 公正及时解决劳动争议B 保护当事人合法权益C 促进劳动关系和谐稳定D 保证劳动者人身安全

考题 多选题劳动者合法权益受侵害的主要表现有()。A劳动合同签订率低B劳动合同短期化,劳动关系不稳定C用人单位利用自身在劳动关系中的强势地位侵犯劳动者的合法权益D劳动法的监督检查薄弱E劳动监察大队不健全