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合同选用和填写过程中,未正确填写合同编号或名称,造成主从合同及相关附件不能有效衔接,且情节严重的,给予有关责任人员警告至()处分。

  • A、记过
  • B、记大过
  • C、降职
  • D、撤职

参考答案

更多 “合同选用和填写过程中,未正确填写合同编号或名称,造成主从合同及相关附件不能有效衔接,且情节严重的,给予有关责任人员警告至()处分。A、记过B、记大过C、降职D、撤职” 相关考题
考题 捏造事实侮辱、诽谤他人,损害他人人格或名誉,造成不良影响,情节较轻的,给予警告或记过处分;情节较重的,给予记大过或降职、降级处分;情节严重的,给予________处分。A.降职、降级B.撤职C.记大过D.留用察看E.解除劳动合同

考题 违反哪些反洗钱工作规章制度,要给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同?

考题 参与内幕消息相关的证券交易或暗示他人参与相关交易的,给予()处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。A、开除B、记大过C、警告至记过D、罚款

考题 签订信贷合同、办理担保手续不合规,造成严重后果的,应给予有关责任人()处分。A、记大过至撤职B、撤职至开除C、警告至记大过D、记过至开除

考题 在加油站发生一般事故(事件),给予相关监管责任人和地市公司相关主管责任人(),情节严重的解除劳动合同。A、警告或记过处分B、降职或撤职处分C、警告、记过或降职处分D、降职处分

考题 农行某合同经办人员在合同规范性审查过程中,对合同审查员提出的主从合同链接条款不严谨,建议完善链接条款的规范性审查意见无正当理由不予采纳,最终造成贷款脱保的严重后果,可以给予警告至()处分。A、记过B、记大过C、降职D、撤职

考题 有哪些违反储蓄业务规章制度行为的,给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同?

考题 未遵循保密规定,擅自泄漏风险报告内容的,在风险报告中,给予有关责任人员记大过至()处分。A、警告,记过B、经济处罚,降级C、降职、撤职D、解除劳动合同、开除

考题 未按规定进行贷后检查的,未造成不良后果的,给予有关责任人员()处分。A、撤职至开除B、警告至记过C、警告至记大过D、记大过至撤职

考题 信用证、保函、汇票等或有业务的会计核算不准确,或不及时记账、对账和漏记账的,给予有关责任人员警告至()处分。A、警告至记大过B、记过至撤职C、记过至记大过D、解除劳动合同

考题 故意损坏农行财产及相关设施,造成严重后果的,给予有关责任人员()处分。A、警告至记过B、记过至记大过C、记大过至撤职D、记大过至开除

考题 在客户信息保密方面,有哪些违规情形给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同?

考题 未按规定进行放款审核或不执行放款审核意见放款的,未造成不良后果的,给予有关责任人员()处分。A、撤职至开除B、警告至记过C、警告至记大过D、记大过至撤职

考题 某合同审查员在某招标采购合同的规范性审查过程中严重不负责任,未能发现合同金额填写错误,给农行造成较大经济损失,对此可以给予警告至()处分。A、记过B、记大过C、降职D、撤职

考题 在资产处置项目审议过程中,未按规定执行处审会集体审议制度的,给予有关责任人员()处分。A、警告至记过B、记过至撤职C、记大过至撤职D、警告至降职

考题 《员工违规处理办法》规定,无正当理由不服从调动或岗位交流的,()A、给予警告至撤职处分B、给予警告至记过处分;情节严重的,解除劳动合同C、给予记过至撤职处分;情节严重的,解除劳动合同D、解除劳动合同

考题 单选题故意损坏农行财产及相关设施,造成严重后果的,给予有关责任人员()处分。A 警告至记过B 记过至记大过C 记大过至撤职D 记大过至开除

考题 单选题未遵循保密规定,擅自泄漏风险报告内容的,在风险报告中,给予有关责任人员记大过至()处分。A 警告,记过B 经济处罚,降级C 降职、撤职D 解除劳动合同、开除

考题 单选题某合同审查员在某招标采购合同的规范性审查过程中严重不负责任,未能发现合同金额填写错误,给农行造成较大经济损失,对此可以给予警告至()处分。A 记过B 记大过C 降职D 撤职

考题 单选题在资产处置项目审议过程中,未按规定执行处审会集体审议制度的,给予有关责任人员()处分。A 警告至记过B 记过至撤职C 记大过至撤职D 警告至降职

考题 单选题虚设TPTS系统中客户资料或篡改客户资料,影响业务正常运行,造成银行或客户资金损失的,给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分;情节严重的,给予()。A 记大过至撤职处分或解除劳动合同B 撤职C 记过至撤职

考题 单选题故意违反TPTS系统操作规程,错用、串用报文格式的,给予主管人员和其他责任人员()处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。A 警告至记大过B 警告C 记过至记大过D 警告至记过

考题 单选题违反合同管理制度有关签署规定签订合同,情节严重或造成严重后果的,给予有关责任人员()至记大过处分。A 警告B 记过C 记大过D 撤职

考题 单选题合同选用和填写过程中,未正确填写合同编号或名称,造成主从合同及相关附件不能有效衔接,且情节严重的,给予有关责任人员警告至()处分。A 记过B 记大过C 降职D 撤职

考题 单选题参与内幕消息相关的证券交易或暗示他人参与相关交易的,给予()处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。A 开除B 记大过C 警告至记过D 罚款

考题 单选题未对贷审会(合议会)的信贷事项如实记录的,给予有关责任人员()处分。A 警告至记过B 记大过至撤职C 降职至撤职D 开除

考题 单选题在空白信函(纸张)、空白凭证、空白合同或其他空白证明文件上加盖印章的,给予有关责任人员警告至()处分;后果或情节严重的,给予降级至开除处分。A 记过B 记大过C 降级D 撤职