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“组织创新”也可以看成是部分的制度创新。由此出发,人们的研究进一步分化为两个支流:一是侧重产品、工艺、资源配置、市场的创新研究,形成()理论;二是主要以组织变革和制度创新为研究对象,形成()理论。

  • A、产品创新
  • B、技术创新
  • C、组织创新
  • D、制度创新

参考答案

更多 ““组织创新”也可以看成是部分的制度创新。由此出发,人们的研究进一步分化为两个支流:一是侧重产品、工艺、资源配置、市场的创新研究,形成()理论;二是主要以组织变革和制度创新为研究对象,形成()理论。A、产品创新B、技术创新C、组织创新D、制度创新” 相关考题
考题 组织创新的内容包括 ( )A、制度创新B、技术创新C、市场创新D、管理创新E、文化创新

考题 创新业务由于制度或流程存在缺陷,由此导致业务经办人员按制度规定办理后出现风险的可以免责或部分免责。() 此题为判断题(对,错)。

考题 组织的创新能力包括()等多方面 A:组织创新B:管理创新C:制度创新D:文化创新

考题 战略性职能是从企业的总体出发,(),不断提升人力资源竞争优势。A.立足全局 B.关注长远 C.力求管理理念创新 D.力求组织制度创新 E.力求方法创新

考题 ()是国家创新体系的重要组成部分,组织是创新型国家战略实施的基础和重要主体,也是促进区域经济发展,构建区域创新体系的重要主体。A、管理自主创新B、组织自主创新C、机构自主创新D、制度自主创新

考题 按照心理现象的基本概念,创新心理也可以划分为两大构成部分,即()A、 创新心理过程和创新个性B、 创新个性和创新动机C、 创新动机和创新信念D、 创新理想和创新心理过程

考题 人们把创新划分为()类型。A、技术创新B、学习创新C、工具创新D、制度创新

考题 “扁平化的组织结构”是属于什么创新()A、观念创新;B、组织创新;C、制度创新;D、战略创新;E、文化创新

考题 “学习型组织”是属于什么创新()A、观念创新B、组织创新C、制度创新D、战略创新E、文化创新

考题 战略性职能是从企业的总体出发,( )。不断提升人力资源竞争优势。A、立足全局B、关注长远C、力求管理理念创新D、力求组织制度创新E、力求方法的创新

考题 创新的内容包括:()创新、()创新、()创新、组织与制度创新、营销创新和文化创新。

考题 一项创新可看成是一项发明的应用,也可认为发明是最终事件,而创新则是最初事件。

考题 管理创新的内容包括()。A、观念创新B、组织创新C、制度创新D、技术创新

考题 ()指在人们现有的生产和生活环境条件下,通过创设新的、更能有效激励人们行为的制度、规范体系来实现社会的持续发展和变革的创新。A、市场创新B、产品创新C、管理创新D、制度创新

考题 组织创新关注组织职能的变化,其内容包括()A、战略创新B、技术创新C、制度创新D、结构创新E、文化创新

考题 企业管理制度创新可以分为两种()。A、内部制度创新B、薪酬制度创新C、财务制度创新D、外部制度创新E、会计制度创新

考题 管理创新的核心和出发点是()。A、制度创新B、需求管理创新C、职能创新D、技术创新

考题 研究创新的视角众多,按制度状态,创新可以分为()和()。

考题 单选题人们进行创造活动的出发点和内在动力是(  )。A 创新特征B 创新思维C 创新意识D 创新力量

考题 单选题“扁平化的组织结构”是属于什么创新()A 观念创新;B 组织创新;C 制度创新;D 战略创新;E 文化创新

考题 多选题实现制度创新服务的基本要求()A深入研究创新服务的组织组建、运作和发展的客观规律,分析现有机制的弊端,这是提升制度创新服务力的基础B组织制度的制定,必须以反映组织发展的客观规律为前提C把科学的组织创新服务制度内化为正常的组织创新服务机制,必须有正反两方面的激励措施,并能长期坚持D有了科学的组织创新服务制度也不能产生合理的组织创新服务力

考题 多选题“组织创新”也可以看成是部分的制度创新。由此出发,人们的研究进一步分化为两个支流:一是侧重产品、工艺、资源配置、市场的创新研究,形成()理论;二是主要以组织变革和制度创新为研究对象,形成()理论。A产品创新B技术创新C组织创新D制度创新

考题 单选题()指在人们现有的生产和生活环境条件下,通过创设新的、更能有效激励人们行为的制度、规范体系来实现社会的持续发展和变革的创新。A 市场创新B 产品创新C 管理创新D 制度创新

考题 多选题人们把创新划分为()类型。A技术创新B学习创新C工具创新D制度创新

考题 填空题研究创新的视角众多,按制度状态,创新可以分为()和()。

考题 多选题战略性职能是从企业的总体出发,( )。不断提升人力资源竞争优势。A立足全局B关注长远C力求管理理念创新D力求组织制度创新E力求方法的创新

考题 单选题管理创新的核心和出发点是()。A 制度创新B 需求管理创新C 职能创新D 技术创新