在面试过程中,情景模拟中的组织能力测试侧重于考察（）。A．部门利益协调能力、冲突处理能力、行政工作处理能力B．会议主持能力、部门利益协调能力、行政工作处理能力C．会议主持能力、部门利益协调能力、团队建设能力D．冲突处理能力、会议主持能力、部门利益协调能力

题目内容（请给出正确答案）

在面试过程中,情景模拟中的组织能力测试侧重于考察（）。

A．部门利益协调能力、冲突处理能力、行政工作处理能力

B．会议主持能力、部门利益协调能力、行政工作处理能力

C．会议主持能力、部门利益协调能力、团队建设能力

D．冲突处理能力、会议主持能力、部门利益协调能力

参考答案

考题情景模拟中的事务处理能力测试包括( )等。A.公文处理能力测试B.冲突处理能力测试C.行政工作处理能力测试D.部门利益协调能力测试E.团队组建能力测试

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考题情景模拟中的事务处理能力测试包括（）等。A．公文处理能力测试B．冲突处理能力测试C．行政工作处理能力测试D．部门利益协调能力测试E．团队组建能力测试

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考题在情景模拟测试中，要考察一个人的冲突处理能力，要对其进行（）。A．事务处理能力测试B．组织能力测试C．语言表达能力测试D．沟通能力测试

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考题在情景模拟测试中，要考虑一个人的会议主持能力，应对其进行（）。A．事务处理能力测试B．组织能力测试C．语言表达能力测试D．沟通能力测试

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考题在情景模拟测试中，要考察一个人的冲突处理能力，要对其进行( )．A．事务处理能力测试B．组织能力测试C．语言表达能力测试D．沟通能力测试

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考题在面试过程中，情景模拟中的组织能力测试侧重于考察( )．A．部门利益协调能力、冲突处理能力、行政工作处理能力B．会议主持能力、部闩利益协调能力、行政工作处理能力C．会议主持能力、部门利益协调能力、团队建设能力D．冲突处理能力、会议主持能力、部门利益协调能力

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考题在情景模拟测试中，要考虑一个人的会议主持能力，应对其进行()。A:事务处理能力测试 B:组织能力测试 C:语言表达能力测试 D:沟通能力测试

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考题在情景模拟测试中，要考虑一个人的会议主持能力，应对其进行（　　）。A.事务处理能力测试B.组织能力测试C.语言表达能力测试D.沟通能力测试

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考题在情景模拟测试中，要考察一个人的冲突处理能力，要对其进行（　　）。A.事务处理能力测试B.组织能力测试C.语言表达能力测试D.沟通能力测试

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