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组织层次过多，不利于组织内部的沟通。()

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考题 组织层次过多，不利于组织内的沟通。()
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考题 横向沟通指组织内部不同层次的部门或个人之间的信息交流。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 组织层次过多，不利于组织内部的沟通。A对B错
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考题 2、不利于克服组织沟通障碍的途径A．健全组织的沟通渠道，提高沟通效率B．坚信自己的想法，不断试图说服别人C．塑造有利于沟通的组织文化D．把握沟通技巧
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考题 组织的扁平化、去中心化不利于组织沟通效能的提升，因为组织沟通主要依靠权力自上而下的调节，层级越多、权力越集中就越能促进沟通好。
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考题 【判断题】链式沟通是组织内部管理层次之间信息沟通的基本形式。（）A．Y.是B．N.否
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考题 8、下列不属于组织障碍的是（）A．封闭观念排斥沟通B．渠道单一造成信息不足C．条块分割造成沟通“断路”D．层次过多造成信息失真
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考题 【判断题】组织层次过多，不利于组织内部的沟通。A．Y.是B．N.否
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