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企业员工培训的内容分为()方面。

A.3

B.5

C.2

D.4


参考答案

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考题 培训需求分析就是对企业的未来发展、任务的内容以及员工个人情况进行分析,来发现培训需求,分为A、组织B、作业C、个人D、企业

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考题 从培训规划的( )看,企业员工规划可分为员工培训开发的战略规划、管理规划及其他类型的规划。A:对象 B:期限 C:标准 D:内容

考题 从规划内容上看,企业员工培训规划可以分为( )。A.企业员工的长期培训 B.企业员工的短期培训 C.员工培训开发的战略规划 D.员工培训开发的管理规划 E.操作人员的培训规划

考题 M公司新员工培训的内容包括( )等方面。A.企业文化培训 B.业务培训 C.转岗培训 D.开展“传、帮、带”活动

考题 从规划内容上看,企业员工培训规划可以分为()。A:企业员工的长期培训 B:企业员工的短期培训 C:员工培训开发的战略规划 D:员工培训开发的管理规划 E:操作人员的培训规划