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下列关于执行纪律的说法不正确的是:()。
A.如果企业环境适合于懒人生存，企业就会生产懒人
B.在处罚的过程中，要遵守规定，处罚不能和有关法律法规相抵触
C.如果企业环境不适合于执行纪律，员工就会互相的排挤、互相打斗、互相拆台
D.甲类过失的处理是在班组层面，可以将其升级为企业主管层面
参考答案
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考题
下列选项关于班集体说法不正确的是A.不是任何一个班都能称之为班集体
B.班集体就是集体
C.具有奋斗目标，健全的组织机构，良好的纪律和舆论的班级是班集体
D.纪律松弛，涣散的学生群体不能称为班集体
考题
[多选题] 关于职业纪律，正确的说法有（ ）。A.理解的纪律要执行，不理解的纪律也要执行
B.完备的纪律要执行，不完备的纪律也要执行
C.领导的话要执行，它比执行纪律更具体、更重要
D.本企业的纪律要执行，到了外部场合要执行对方的纪律
考题
关于职业纪律的说法中，正确的是( )。
(A)职业纪律折射着员工的劳动态度和敬业精神
(B)职业纪律影响到企业的外在形象和生存发展
(C)遵守职业纪律是员工的基本义务，不存在商量的余地
(D)遵守职业纪律的状况反映了企业的执行力
考题
关于“职业纪律”，正确的说法是（ ）。
(A)严格执行职业纪律有助于职业道德水准不断提髙
(B)防得了君子防不了小人，职业纪律只对遵守它的人才起作用
(C)所有从业人员都能遵守职业纪律，职业纪律就失去了存在价值
(D)职业纪律不仅关系到企业形象，也关系到员工个人发展
考题
关于员工及企业执行力，正确的说法是（ ）。
(A)企业的执行力靠的是纪律
(B)三流的点子加一流的执行力比一流的点子加三流的执行力好
(C)成功必须依赖纪律规范，遵守纪律规范可以使每件事做得更好
(D)在企业管理上，遵守纪律没有商量
考题
下列关于“职业纪律”的说法中,正确的有( )
A.严守职业纪律是职业成功与发展的基础
B.遵守职业纪律会抑制人们的思维活力
C.企业具有良好的执行力靠的是纪律
D.当纪律与自由发生冲突时,首先要选择自由
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