考题
以下属于行为改造型理论的是( )。
A.归因理论、激励强化理论B.需求层次理论、双因素理论、激励需求理论C.X理论、Y理论D.超Y理论、公平理论
考题
奥德弗的ERG理论是一种行为改造型激励理论( )。
此题为判断题(对，错)。
考题
现代人员激励理论大致可分为三类:内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
激励理论大致可分为需求层次理论、公平理论和强化理论两大类。()
此题为判断题(对，错)。
考题
ERG理论属于过程型激励理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
行为改造型激励理论包括强化理论、归因理论和挫折理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
强化理论已被广泛地应用在激励和人的行为改造上。该说法()。
此题为判断题(对，错)。
考题
公平理论属于过程型激励理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
马斯洛的“层次需要理论”属于行为改造型激励理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
奥德弗的“ERG理论”属于内容型激励理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
激励理论大致可划分为内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
按照研究侧重不同,激励理论通常可分为行为基础理论、过程激励理论和行为强化理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
行为强化理论着重研究对行为的修正和固化,代表理论为强化理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
下列属于行为改造型激励理论的是A.需要层次理论B.期望理论C.双因素理论SXB
下列属于行为改造型激励理论的是A．需要层次理论B．期望理论C．双因素理论D．强化理论E．公平理论
考题
下列属于行为改造型激励理论的是A:需要层次理论
B:期望理论
C:双因素理论
D:强化理论
E:公平理论
考题
下列属于行为改造型激励理论的是（）A、双因素理论B、挫折理论C、强化理论D、归因理论E、公平理论
考题
行为改造型激励理论，包括强化理论、归因理论等。
考题
强化理论属于激励理论类型中的（）。A、过程型激励理论B、综合型激励理论C、内容型激励理论D、行为改造型激励理论
考题
行为改造型激励理论不包括（）A、挫折理论B、双因素理论C、强化理论D、归因理论
考题
在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型
考题
激励理论可划分为（）几大类。A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、激励强化理论E、激励需求理论
考题
斯金纳的强化理论、挫折理论属于（）A、内容激励型理论B、形式激励型理论C、过程激励型理论D、行为改造型激励理论
考题
单选题下列属于行为改造型激励理论的是（）A
需要层次理论B
期望理论C
双因素理论D
强化理论E
公平理论
考题
多选题下列属于行为改造型激励理论的是（）A双因素理论B挫折理论C强化理论D归因理论E公平理论
考题
判断题行为改造型激励理论，包括强化理论、归因理论等。A
对B
错
考题
单选题强化理论属于激励理论类型中的（）。A
过程型激励理论B
综合型激励理论C
内容型激励理论D
行为改造型激励理论
考题
单选题在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励理论。A
内容型B
过程型C
行为改造型D
综合型