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()克服了预算松弛的问题。

A. 增量预算

B. 零基预算

C. 固定预算

D. 弹性预算


参考答案

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考题 在参与式预算编制方法中,当上下级之间存在信息非对称时,心理因素就会导致行为扭曲,如高层管理者过严或过松的审批会引发预算松弛或预算操纵问题。() 此题为判断题(对,错)。

考题 为避免预算松弛,全面预算应采用自上而下的强制式方法编制。() 此题为判断题(对,错)。

考题 关于弹性预算方法,下列说法不正确的是( )。A.弹性预算可比性差 B.弹性预算克服了静态预算方法的缺点 C.弹性预算一般适用于与预算执行单位业务量有关的成本(费用)、利润等预算项目 D.编制弹性成本预算要进行成本性态分析

考题 为有效减少预算松弛现象发生,应重点实施部门]和个人考评,从各个部门的利益出发,制定预算。()

考题 为有效减少预算松弛现象发生,应强调实施综合考评,从公司利益出发,认可、鼓励反映真实情况的预算。()

考题 HDB3克服了AMI中长连‘0’时不易提取位定时信息的缺点

考题 部门预算改革后的编制程序走的是“ ”的程序,克服了改革前“自上而下”弊端。

考题 预算松弛是指最终确定的预算水平与 之间的差异。

考题 关于整数规划原问题(目标为最大化)与其松弛问题的说法正确的是()。 A. 松弛问题的可行域包含原问题的可行域。 B. 松弛问题的最优解不小于原问题的最优解。 C. 松弛问题一般更便于求解。 D. 松弛问题是原问题的对偶问题。A.松弛问题的可行域包含原问题的可行域。B.松弛问题的最优解不小于原问题的最优解。C.松弛问题一般更便于求解。D.松弛问题是原问题的对偶问题。