（）属于培训规划的主要内容。A．培训目的B．培训规模C．培训目标D．培训时间E．培训对象

题目内容（请给出正确答案）

（）属于培训规划的主要内容。

A．培训目的

B．培训规模

C．培训目标

D．培训时间

E．培训对象

参考答案

考题培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（）。A．培训的规模B．规划培训的内容C．培训的时间和活动场所D．培训的成本核算E．培训的师资配备

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考题属于培训规划的主要内容。A．培训目的B．培训规模C．培训目标D．培训时间E．培训对象

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考题员工培训规划设计的基本程序包括（）。A.明确培训规划的目的 B.获取培训规划的信息 C.培训规划的研讨与修正 D.把握培训规划设计的关键点 E.检查培训目标的可行性

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考题培训项目规划的主要内容包括（）。A.培训项目的确定 B.培训成本的预算 C.培训内容的开发 D.培训资源的筹备 E.实施过程的设计

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考题培训项目计划内容包括：①培训范围；②培训目标；③受训人员和内容；④培训方法；⑤培训时间；⑥培训规模；⑦培训地点；⑧培训师；⑨培训费用；⑩培训目的。排序正确的是（）。A.⑦⑧①②③⑩④⑤⑥⑨ B.⑩①②⑤⑥⑦③④⑧⑨ C.⑩①②③④⑥⑦⑧⑨⑤ D.⑩②③①⑥⑤⑦⑨④⑧

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考题培训规划的主要内容是()。A:培训目的 B:培训规模 C:培训目标 D:培训时间 E:培训对象

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考题 ()属于培训规划的主要内容。A:培训目的 B:培训规模 C:培训目标 D:培训时间 E:培训对象

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考题培训规划的主要内容包括( )A.培训目的 B.培训过程 C.培训目标 D.培训时间 E.培训对象

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考题培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（　　）。A．培训的规模 B．规划培训的内容 C．培训的时间和活动场所 D．培训的成本核算 E．培训的师资配备?

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